نموذج مقترح لتقييم رأس المال البشري: دراسة تطبيقية على مؤسسة NCA Rouiba
| العنوان المترجم: |
A Suggested Model for Human Capital Evaluation: An Applied Study of The NCA Roiba Foundation |
|---|---|
| المصدر: | مجلة العلوم الاجتماعية والإنسانية |
| الناشر: | جامعة العربي التبسي تبسة |
| المؤلف الرئيسي: | يوسفي، رفيق (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Yousfi, Rafik |
| المجلد/العدد: | ع13 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| الصفحات: | 423 - 442 |
| ISSN: |
1112-685x |
| رقم MD: | 1074052 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
الموارد البشرية | رأس المال البشري | التكلفة | العائد | التقييم فائض القيمة | Human Resources | Human Capital | Cost | Returnes | Valuation | Goodwill
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 03300nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1813236 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |a يوسفي، رفيق |g Yousfi, Rafik |e مؤلف |9 518015 | ||
| 242 | |a A Suggested Model for Human Capital Evaluation: |b An Applied Study of The NCA Roiba Foundation | ||
| 245 | |a نموذج مقترح لتقييم رأس المال البشري: |b دراسة تطبيقية على مؤسسة NCA Rouiba | ||
| 260 | |b جامعة العربي التبسي تبسة |c 2017 | ||
| 300 | |a 423 - 442 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |b Human resources is a vehicle for creating value within the company, they represented as the essence of business organizations due to its essential role in the continuity of such organizations and specifying its cogitative position in the working environment, These organizations face difficulties In the evaluation of human capital and the cost of these elements and the cost of these elements and the returnes. There are several attempts to assess the human capital, Some of them depend on the cost approach and others depends on returnes, these methods are exposed to many of the criticisms So came this paper to propose a model for human capital valuation depending on the goodwill as human origin of intangible assets. | ||
| 520 | |a تعتبر الموارد البشرية وسيلة لخلق القيمة في المؤسسة، فهي يتمثل محور اهتمام منظمات الأعمال لما له من دور أساسي في بقائها واستمرارها وتحديد موقعها التنافسي في بيئة الأعمال، وتواجه هذه المنظمات صعوبة كبيرة في تقييم رأس المال البشري والاعتراف به، حيث أصبح هذا الموضوع يشكل أحد التحديات الكبرى رغم الحاجة الماسة للمعلومات حول رأس المال البشري، عن كلفته هذا العنصر والعوائد التي تتحقق منه. هناك عدة محاولات لتقييم رأس المال البشري، بعضها يعتمد على مقاربة التكلفة والبعض الأخر يعتمد على العائد، تعرضت هذه الطرق للعديد من الانتقادات لذا جاءت هذه الورقة البحثية لاقتراح نموذج لتقييم رأس المال البشري بالاعتماد على فائض القيمة باعتبار الأصل البشري من الأصول غير الملموسة. | ||
| 653 | |a إدارة الموارد البشرية |a تقييم الأداء |a المؤسسات الاقتصادية | ||
| 692 | |a الموارد البشرية |a رأس المال البشري |a التكلفة |a العائد |a التقييم فائض القيمة |b Human Resources |b Human Capital |b Cost |b Returnes |b Valuation |b Goodwill | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |c 027 |e The Social and Human Sciences Review |f Mağallaẗ al- ՙulūm al-iğtimāՙiyaẗ wa al-insāniyaẗ |l 013 |m ع13 |o 1727 |s مجلة العلوم الاجتماعية والإنسانية |v 000 |x 1112-685x | ||
| 856 | |u 1727-000-013-027.pdf | ||
| 930 | |d n |p y |q n | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 1074052 |d 1074052 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر الاستثمار في رأس المال البشري على الإنتاجية في المؤسسة الاقتصادية: دراسة حالة مطاحن الحضنة
بواسطة: بلعجوز، حسين منشور: (2017) -
أثر رأس المال البشري على أداء المؤسسات الاقتصادية: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الاقتصادية الجزائرية
بواسطة: مزريق، عاشور منشور: (2019) -
ممارسات رأس مال البشري كمصدر لتحسين الميزة التنافسية: دراسة مقارنة بين المؤسسة الخاصة IRIS والمؤسسة العمومية ENIEM للصناعة الإلكترونية
بواسطة: بن حميود، عز الدين منشور: (2022) -
الاستثمار في رأس المال البشري كمحدد لتطوير المؤسسات الخاصة في العصر الرقمي: دراسة استطلاعية لآراء إطارات مؤسسة Pacific للصناعة الإلكترونية ببرج بوعريريج
بواسطة: بعيسى، سامية منشور: (2017) -
قياس أثر الاستثمار في راس المال البشري على تحقيق التنمية الاقتصادية: دراسة حالة الجزائر باستعمال طريقة المربعات الصغرى المعدلة بالكامل FMOLS
بواسطة: بورقاق، ميمون منشور: (2020)
