ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > العملية التدريبية وعلاقتها في...>الوصف

العملية التدريبية وعلاقتها في رفع كفاءة أداء العاملين في القطاع المصرفي

العنوان المترجم: The Training Process and Its Relationship to Raising the Efficiency of The Performance of Workers in The Banking Sector
المصدر: مجلة جامعة فلسطين للأبحاث والدراسات
الناشر: جامعة فلسطين - عمادة الدراسات العليا والبحث العلمي
المؤلف الرئيسي: الجدي، ماجد محمد (مؤلف)
المجلد/العدد: مج10, ع3
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2020
الشهر: يونيو
الصفحات: 245 - 274
DOI: 10.34027/1849-010-003-022
ISSN: 2410-874X
رقم MD: 1083749
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, EcoLink, AraBase, HumanIndex
مواضيع:
الدورات التدريبية | أداء العاملين | القطاع المصرفي | الكفايات المهنية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

54

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة التعرف على العملية التدريبية في رفع كفاءة أداء العاملين في القطاع، حيث تم استخدام الاستبانة كأداة للدراسة وتم توزيعها على العاملين بالبنوك في المصرفي دولة فلسطين ومن أهم النتائج أن كافة متغيرات العملية التدريبية "الاحتياجات التدريبية، تصميم وبناء البرنامج التدريبي، تنفيذ البرنامج التدريبي، تقييم البرنامج التدريبي" تؤثر في أداء العاملين في القطاع المصرفي. وقد خلص البحث الى أهمية تطوير البرامج التدريبية المنفذة من قبل البنوك في القطاع المصرفي لكي تساعد العاملين في حل مشاكل العمل اليومية وتحمل المسؤوليات بشكل أكبر وتحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين وفق معايير صحيحة وواضحة لجميع الموظفين في البنوك في القطاع المصرفي.

This study intends to identify the relation of the training process in raising the efficiency of the performance of employees in the banking sector. A questionnaire was distributed to the employees of the banks in the west bank & Gaza Strip as a tool for study. The most important results was: All variables of training process, like training needs, the design and the construction of the training program, the implementation of the training program& the evaluation of the training program are impact of the efficiency of the performance of employees in the banking sector The research concluded the importance of developing training programs implemented by banks in the banking sector in order to assist the employees to solve the daily work problems and assume greater responsibilities and determine training needs of the workers according to correct and clear standards for all employees in the banking sector.
ISSN: 2410-874X

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.