المصدر: | منشورات مجلة العلوم القانونية - سلسلة فقه القضاء الإداري |
---|---|
الناشر: | ميمون خراط |
المؤلف الرئيسي: | الخلدي، بدر (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Elkhaldi, Badr |
المجلد/العدد: | ع9 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
المغرب |
التاريخ الميلادي: |
2018
|
الصفحات: | 139 - 167 |
ISSN: |
2509-0801 |
رقم MD: | 1187691 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
قدم المقال موضوع بعنوان ترقية الموظف المغربي في الدرجة بين النص القانوني والممارسة التدبيرية. تطلب العرض المنهجي للمقال تقسيمه إلى مبحثين. عرض المبحث الأول البنية القانونية والتنظيمية للترقي في الدرجة واشتمل على فرعين وهما (المرجعية القانونية والتنظيمية لحق الترقي في الدرجة، أنواع الترقية في الدرجة وضوابطها). أشار المبحث الثاني إلى الإطار التدبيري لقرار الترقي في الدرجة وتضمن فرعين وهما (المسطرة المتبعة في تدبير قرار الترقية في الدرجة، آثار تنفيذ قرار الترقية في الدرجة وصعوباته). واختتم المقال بالتأكيد على تأرجح مجمل الاختلالات التي تعترض منظومة الترقي في الدرجة بين إشكالات تفسير وتأويل مقتضيات النص القانوني والتنظيمي المؤطر لها وبين واقع الممارسة الإدارية البعيدة عن منطق التدبير الحديث. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022 |
---|---|
ISSN: |
2509-0801 |