ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







The Effect of a Proposed on-Job Task-Based Program on Developing the English Language Fluency for Civil Aviation Personnel

المصدر: مجلة بحوث في تدريس اللغات
الناشر: جامعة عين شمس - كلية التربية - الجمعية التربوية لتدريس اللغات
المؤلف الرئيسي: Desoky, Hisham Mohamed Aly (Author)
المجلد/العدد: ع18
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: يناير
الصفحات: 416 - 457
DOI: 10.21608/ssl.2021.86043.1090
ISSN: 2535-2148
رقم MD: 1276630
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الإنجليزية
قواعد المعلومات: AraBase
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
Task-Based | On-Job | Program | Fluency
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

12

حفظ في:
LEADER 03958nam a22002297a 4500
001 2031606
024 |3 10.21608/ssl.2021.86043.1090 
041 |a eng 
044 |b مصر 
100 |a Desoky, Hisham Mohamed Aly  |e Author  |9 679231 
245 |a The Effect of a Proposed on-Job Task-Based Program on Developing the English Language Fluency for Civil Aviation Personnel 
260 |b جامعة عين شمس - كلية التربية - الجمعية التربوية لتدريس اللغات  |c 2022  |g يناير 
300 |a 416 - 457 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a هدفت هذه الدراسة إلى فحص تأثير استخدام برنامج قائم على المهام أثناء العمل في تطوير الطلاقة باللغة الإنجليزية لدى موظفي الطيران المدني. بدأت الدراسة بمراجعة الأدبيات ذات الصلة والدراسات السابقة حول تدريس اللغة القائم على المهام، وبرامج التدريس أثناء العمل، والطلاقة باللغة الإنجليزية. تم تصميم قائمة مقترحة من مكونات الطلاقة الشفوية والمكتوبة والمحددة لاحتياجات المشاركين من استخدام اللغة كدليل لتصميم الأدوات. قام الباحث بإعداد اختبار قبلي/ بعدي لقياس مستوى الطلاقة ومقياس تقييم للمشاركين. البرنامج المقترح من إعداد الباحث. تم ترشيح مجموعة عشوائية من المشاركين (N= 30) للمشاركة في هذه الدراسة ومهامها. وتتراوح أعمارهم بين (28 -45) سنة. تم تقديم المشاركين للاختبار التمهيدي. بعد ذلك، تم تحليل الدرجات من الناحيتين الكمية والنوعية. أظهرت النتائج أن نتائج المشاركين بعد تطبيق البرنامج تفوقت على نتائج الاختبار القبلي. وبالتالي، كان البرنامج المقترح فعالا للغاية في تطوير الطلاقة باللغة الإنجليزية لدى المشاركين.  |b This study aimed at examining the effect of using an on-job task--based program on developing civil aviation personnel’s English language fluency. The study began with a review of pertinent literature and previous studies on task-based language teaching, on-job teaching programs, and language fluency. A suggested list of oral and written fluency components delimited to participants’ needs of language use was designed as a guide for the design of the instruments. A pre/post fluency test and a rubric were prepared by the researcher. The proposed program was prepared by the researcher. A random group of participants (N=30) was nominated to participate in this study and get involved in its tasks. Their ages ranged from (28 to 45) years old. The participants were submitted to a' pre-posttest. Then, the scores were analyzed both quantitatively and qualitatively. Results showed that the participants’ results of post-treatment outperformed their results pretreatment. Thus, the proposed program was highly effective in developing participants’ English language fluency. 
653 |a اللغة الإنجليزية  |a الطيران المدني  |a الطلاقة الشفوية  |a المهارات اللغوية 
692 |b Task-Based  |b On-Job  |b Program  |b Fluency 
773 |4 اللغة واللغويات  |4 التربية والتعليم  |6 Language & Linguistics  |6 Education & Educational Research  |c 009  |e Research in language Teaching  |f Buḥūṯ fi tadrīs al-luġāt  |l 018  |m ع18  |o 1892  |s مجلة بحوث في تدريس اللغات  |v 000  |x 2535-2148 
856 |u 1892-000-018-009.pdf  |n https://ssl.journals.ekb.eg/article_216854.html 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a AraBase 
999 |c 1276630  |d 1276630