ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > المهارات القيادية وعلاقتها بأد...>الوصف

المهارات القيادية وعلاقتها بأداء العاملين لدى الجمعيات المتخصصة بذوي الإعاقة في المحافظات الجنوبية الفلسطينية

العنوان بلغة أخرى: Leadership Skills and their Relationship to the Performance of Workers in Associations Specializing with People with Disabilities in the Governorates
المصدر: مجلة جامعة الأقصى - سلسلة العلوم الإنسانية
الناشر: جامعة الأقصى
المؤلف الرئيسي: أبو جزر، إبراهيم حسن (مؤلف)
مؤلفين آخرين: الأغا، أديب سالم مسعود (م. مشارك) , مشمش، أشرف محمد زيدان (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج26, ع2
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2022
الشهر: يونيو
الصفحات: 242 - 277
DOI: 10.34065/1262-026-002-008
ISSN: 2070-3147
رقم MD: 1296083
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
إدارة الأعمال | المناخ التنظيمي | الموارد البشرية | الأداء الوظيفي | فلسطين
كلمات المؤلف المفتاحية:
المهارات القيادية | أداء العاملين | الجمعيات المختصة بذوي الإعاقة | Leadership Skills | Employee Performance | Associations for People with Disabilities
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

15

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى معرفة علاقة المهارات القيادية بأداء العاملين في الجمعيات المتخصصة بذوي الإعاقة بالمحافظات الجنوبية الفلسطينية، ولتحقيق أهداف الدراسة، تم استخدام الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات، وكذلك استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وتكون مجتمع الدراسة من جميع مديري الجمعيات ورؤساء الأقسام في الجمعيات والبالغ عددها (38) جمعية، حيث قام الباحث باستخدام طريقة المسح الشامل، بتوزيع (140) استبانة على جميع مفردات مجتمع الدراسة، وقد تم استرداد (125) استبانة صالحة لغايات التحليل الإحصائي بنسبة استجابة (89.3%)، واستخدام الباحث برنامج الرزم الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) لتحليل البيانات، وتوصلت الدراسة إلى نتائج عدة، أهمها: أن درجة تطبيق المهارات القيادية لدى مديري الجمعيات ورؤساء الأقسام في جمعيات ذوي الإعاقة كانت مرتفعة بوزن نسبي (28.08%) أي درجة مرتفعة، كما أن مستوى أداء العاملين في جمعيات ذوي الإعاقة كان مرتفعا بوزن نسبي (83.12%) أي درجة مرتفعة.

The study aimed to identify the relationship of leadership skills with the performance of workers in specialized associations with people with disabilities in the southern Palestinian governorates. (38) associations, where the researcher used the comprehensive survey method, where (140) questionnaires were distributed to all the vocabulary of the study community, and (125) valid questionnaires were retrieved for the purposes of statistical analysis with a response rate of (89.3%), and the researcher used the statistical packages program for science Social Media (SPSS) for data analysis, and the study reached several results, the most important of which are: The degree of application of leadership skills among directors of associations and heads of departments in associations with disabilities was high, with a relative weight of (82.08%), meaning a high degree. The performance level of workers in associations with disabilities was high with a relative weight (83.12%), There is a gradient.
ISSN: 2070-3147

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.