ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







التمكين وأثره على الالتزام الوظيفي في دائرة الجمارك الأردنية

العنوان بلغة أخرى: The Empowerment and its Impact on Organizational Commitment: Jordanian Custom Department: Case Study
المؤلف الرئيسي: فياض، صالح بشير صالح (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Fayad, Saleh Basheer Saleh
مؤلفين آخرين: الصرايرة، أكثم عبدالمجيد مسلم (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2013
موقع: السلط
الصفحات: 1 - 109
رقم MD: 1303077
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة البلقاء التطبيقية
الكلية: كلية الدراسات العليا
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

47

حفظ في:
LEADER 01707nam a22003257a 4500
001 1548826
041 |a ara 
100 |9 691491  |a فياض، صالح بشير صالح  |e مؤلف  |g Fayad, Saleh Basheer Saleh 
245 |a التمكين وأثره على الالتزام الوظيفي في دائرة الجمارك الأردنية 
246 |a The Empowerment and its Impact on Organizational Commitment:   |b Jordanian Custom Department: Case Study 
260 |a السلط  |c 2013 
300 |a 1 - 109 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة البلقاء التطبيقية   |f كلية الدراسات العليا  |g الاردن  |o 0758 
653 |a المؤسسات الحكومية  |a قطاع الجمارك  |a الأداء الوظيفي  |a التمكين الوظيفي  |a الالتزام التنظيمي  |a الأردن 
700 |a الصرايرة، أكثم عبدالمجيد مسلم  |g Alsarairah, Aktham Abedalmajeed  |e مشرف  |9 132779 
856 |u 9802-007-004-0758-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-007-004-0758-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-007-004-0758-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-007-004-0758-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-007-004-0758-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-007-004-0758-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-007-004-0758-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-007-004-0758-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-007-004-0758-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9802-007-004-0758-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-007-004-0758-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 1303077  |d 1303077