أثر رأس المال الفكري على الأداء الوظيفي: دراسة حالة مديرية الأمن العام الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Intellectual Capital on Job Performance: A Case Study of the Jordanian Public Security Directorate |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | المطر، حمزة شاكر عبدالقادر (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Almatar, Hamza Shaker |
| مؤلفين آخرين: | أبو رمان، محمد عبدالرزاق سلامة (مشرف) |
| محكمة: | نعم |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| موقع: | السلط |
| الصفحات: | 1 - 126 |
| رقم MD: | 1309281 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة البلقاء التطبيقية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
256
| LEADER | 01739nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1549723 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 694475 |a المطر، حمزة شاكر عبدالقادر |e مؤلف |g Almatar, Hamza Shaker | ||
| 245 | |a أثر رأس المال الفكري على الأداء الوظيفي: |b دراسة حالة مديرية الأمن العام الأردنية | ||
| 246 | |a The Impact of Intellectual Capital on Job Performance: |b A Case Study of the Jordanian Public Security Directorate | ||
| 260 | |a السلط |c 2019 | ||
| 300 | |a 1 - 126 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة البلقاء التطبيقية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 1049 | ||
| 653 | |a رأس المال الفكري |a الأداء الوظيفي |a مديرية الأمن العام |a الأردن |a الحوافز المادية | ||
| 700 | |a أبو رمان، محمد عبدالرزاق سلامة |g Abu-Rumman, Mohammed Abd Al-Razzaq |e مشرف |9 402620 | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1049-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1309281 |d 1309281 | ||
عناصر مشابهة
-
نظم الأجور والحوافز ودورها في أداء العاملين: دراسة تطبيقية على شركة السلامة للتأمين في الفترة من (2016-2020 م.)
بواسطة: حسن، عامر عبدالقادر عبدالماجد منشور: (2021) -
أثر رأس المال الفكري في تحسين كفاءة الموارد البشرية: دراسة تطبيقية على العاملين في شركة فاتن -فلسطين
بواسطة: نصر، مصعب حسين ياسر منشور: (2022) -
أثر رأس المال الهيكلي على الأداء الوظيفي: دراسة ميدانية بالمديرية الجهوية الصناعية سوناطراك - سكيكدة
بواسطة: بوشمال، عبدالغاني منشور: (2017) -
أثر الحوافز على أداء العاملين في القطاع العام: دراسة حالة وزارة العمل في الاردن
بواسطة: برهومة، ميسون عز الدين عبدالقادر منشور: (2019) -
أثر الحوافز في تحسين أداء العاملين في القطاع العام: دراسة ميدانية على المصرف التجاري - فرع القرضة الشاطئ
بواسطة: درهوب، عبدالهادي محمد الهادي منشور: (2020)
