نظم الأجور والحوافز ودورها في أداء العاملين: دراسة تطبيقية على شركة السلامة للتأمين في الفترة من (2016-2020 م.)

العنوان بلغة أخرى:	Wages and Incentives Systems and their Role in the Performance of Employees: Applied Study on Al-Salama Insurance Company (2016-2020)
المؤلف الرئيسي:	حسن، عامر عبدالقادر عبدالماجد (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	الأمين، فكري كباشي محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي:	2021
موقع:	الخرطوم
التاريخ الهجري:	1442
الصفحات:	1 - 160
رقم MD:	1287900
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	العربية
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة النيلين
الكلية:	كلية الدراسات العليا
الدولة:	السودان
قواعد المعلومات:	Dissertations
مواضيع:	شركات التأمين \| الأداء الوظيفي \| الرضا الوظيفي \| الحوافز المادية
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الفصل التمهيدي 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق