تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > إدارة رأس المال الفكري بجامعة...>الوصف

إدارة رأس المال الفكري بجامعة الأزهر كمدخل للتحول نحو الجامعة المنتجة: دراسة تحليلية

العنوان بلغة أخرى: Intellectual Capital Management an Approach for Transformation towards a Productive University: An Analytical Study
المصدر: مجلة التربية
الناشر: جامعة الأزهر - كلية التربية
المؤلف الرئيسي: محمود، راضي المتولي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Abdel Aziz, Rady Almetwally Mahmoud
مؤلفين آخرين: عيسى، ثروت عبدالحميد عبدالحافظ (م. مشارك) , حسين، محمد فتحي عبدالفتاح (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع192,
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2021
التاريخ الهجري: 1443
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 583 - 613
DOI: 10.21608/JSREP.2021.267060
ISSN: 1110-323X
رقم MD: 1337951
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
جامعة الأزهر | الثقافة التنظيمية | الكوادر البشرية | التخطيط الاستراتيجي | التنمية المهنية
كلمات المؤلف المفتاحية:
رأس المال الفكري | الجامعة المنتجة | Intellectual Capital Management | The Productive University
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

37

حفظ في:
المستخلص: هدف البحث إلى تعرف التوجهات والأليات المعاصرة في إدارة رأس المال الفكري كمدخل للتحول نحو الجامعة المنتجة، من خلال تعرف مفهوم رأس المال الفكري، وأهميته، وخصائصه، وقياسه، وإدارته، وماهية الجامعة المنتجة، ومبررات التحول نحوها، ولتحقيق ذلك استخدم البحث المنهج الوصفي. وقد أسفر العرض والتحليل عن مجموعة من التوجهات والأليات التي يمكن من خلالها إدارة رأس المال الفكري بالجامعات والتي تساعد على التحول نحو الجامعة المنتجة، منها: إدارة رأس المال البشري وتتمثل في: استقطابه، وتطويره، والمحافظة عليه؛ وإدارة رأس المال الهيكلي وتتمثل في تطوير الأنظمة واللوائح والثقافة التنظيمية؛ وأخيرا إدارة رأسمال العلاقات وتتمثل في: تحقيق رضا المستفيدين، وتفعيل الشراكة مع مؤسسات المجتمع المحلية والعالمية، وخدمة المجتمع.

The aim of the research is to know the contemporary trends and mechanisms in the management of intellectual capital as an entrance to the transformation towards a productive university, to achieve this aim we identified the concept of intellectual capital, explored its importance, characteristics, measurement, management, and the nature of the productive university. The study justified shifting towards the research intellectual capital, The study used the descriptive approach to achieve its aims. The presentation and analysis resulted in a set of trends and mechanisms through which intellectual capital can be managed in universities, this proved to help the shift towards a productive university, including: managing human capital, which is represented in: attracting, developing, and maintaining it; Structural capital management, represented in the development of systems, regulations and organizational culture; And finally, managing the capital of relationships, which is represented in: achieving the satisfaction of the beneficiaries, activating the partnership with local and international community institutions, and serving the community.
ISSN: 1110-323X

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.