أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تعزيز المسؤولية الاجتماعية للشركات الصناعية
| العنوان بلغة أخرى: |
Impact of Green Human Resource Management Practices in Enhansing Social Responsibility for Industrial Companies |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الشطناوي، منار سمير (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Shatnawi, Manar Sameer |
| مؤلفين آخرين: | العواودة، وليد مجلي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | المفرق |
| الصفحات: | 1 - 113 |
| رقم MD: | 1402168 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة آل البيت |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
233
| LEADER | 01723nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1563253 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |a الشطناوي، منار سمير |g Al-Shatnawi, Manar Sameer |e مؤلف |9 741568 | ||
| 245 | |a أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تعزيز المسؤولية الاجتماعية للشركات الصناعية | ||
| 246 | |a Impact of Green Human Resource Management Practices in Enhansing Social Responsibility for Industrial Companies | ||
| 260 | |a المفرق |c 2023 | ||
| 300 | |a 1 - 113 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة آل البيت |f كلية الأعمال |g الاردن |o 0203 | ||
| 653 | |a إدارة الموارد البشرية |a الاستدامة البيئية |a المسؤولية الاجتماعية |a الشركات الصناعية |a الاقتصاد الأخضر | ||
| 700 | |a العواودة، وليد مجلي |g Al-Awawdeh, Waleed Mjalli |e مشرف |9 148874 | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-005-027-0203-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1402168 |d 1402168 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء على الاستدامة البيئية: الدور الوسيط للثقافة الخضراء: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية التعدينية الأردنية
بواسطة: الفتياني، منال عبدالكريم محجوب منشور: (2023) -
تأثير ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء على المسؤولية الاجتماعية في الشركات الصناعية الأردنية
بواسطة: أبو السندس، معتز رعد منشور: (2020) -
أثر تطبيق مفهوم إدارة الموارد البشرية الخضراء GHRM على تفعيل ممارسات إدارة الموارد البشرية في بيئة الأعمال المصرية
بواسطة: البحيري، هشام محمد صبري منشور: (2018) -
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في الأداء الوظيفي: الدور الوسيط لمقاومة التغيير: دراسة تطبيقية على الشركات الصناعية الأردنية
بواسطة: الهاشم، رند عودة منشور: (2022) -
دور ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء في تعزيز الأداء الإبداعي: دراسة حالة المؤسسات الصناعية الكهرومنزلية بولاية سطيف "LG, BRANDT, IRIS"
بواسطة: عماري، سمير منشور: (2021)
