دور العدالة التنظيمية في الحد من التهكم التنظيمي في المدارس الأردنية الخاصة من وجهة نظر المعلمين
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Organizational Justice in Reducing Organizational Cynicism in Jordanian Private Schools from the Teachers’ Perspective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | خورما، شيرين محمد علي موسى (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Khorma, Shereen Mohamad Ali Mousa |
| مؤلفين آخرين: | عليوة، خولة حسين طه (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2023
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 88 |
| رقم MD: | 1423384 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | كلية الآداب والعلوم التربوية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
139
عناصر مشابهة
-
أثر الدعم التنظيمي المدرك على نية ترك العمل الدور الوسيط للالتزام التنظيمي: دراسة على عينة من الجامعات السودانية الخاصة بولاية الخرطوم
بواسطة: يعقوب، عبدالشكور زكريا إسحق منشور: (2023) -
العدالة التنظيمية لدى مديرات المدارس الثانوية بمحافظة حفر الباطن وعلاقتها بالالتزام التنظيمي للمعلمات من وجهة نظر المعلمات
بواسطة: العنزي، أمل بنت ظاهر بن طلق منشور: (2023) -
المرونة التنظيمية لدى مديري المدارس الثانوية وعلاقتها بالتهكم التنظيمي لدى المعلمين في محافظة الزرقاء
بواسطة: المرزوق، أميرة عيسى سالم منشور: (2023) -
دور خصائص فريق العمل في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في أمانة عمان الكبرى
بواسطة: نمر، محمود محمد منشور: (2016) -
درجة ممارسة مديري المدارس للعدالة التنظيمية في محافظة جنوب الباطنة وعلاقتها بالاحتقان التنظيمي للمعلمين بسلطنة عمان
بواسطة: السلماني، صالح بن سليمان بن صالح منشور: (2018)
