ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر التطبيع التنظيمي على التعل...>الوصف

أثر التطبيع التنظيمي على التعلم التنظيمي في شركة زين للاتصالات - الأردن

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Organizational Socialization in Organizational Learning in ZAIN Telecommunication Company - Jordan
المؤلف الرئيسي: صلاح، عبير أحمد محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Salah, Abeer Ahmad Mohammed
مؤلفين آخرين: أبو تايه، بندر كريم قاسم (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2024
موقع: السلط
الصفحات: 1 - 88
رقم MD: 1459690
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة البلقاء التطبيقية
الكلية: كلية الدراسات العليا
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
الاستراتيجيات الإدارية | الموارد البشرية | التطبيع التنظيمي | التعلم التنظيمي | شركات الاتصالات
رابط المحتوى:
صفحة العنوان     
المستخلص     
قائمة المحتويات     
24 صفحة الأولى     
1 الفصل     
2 الفصل     
3 الفصل     
4 الفصل     
5 الفصل     
المصادر والمراجع     
الملاحق     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

69

حفظ في:

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.