أثر الرشاقة التنظيمية في المرونة التنظيمية في البنك المركزي اليمني

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Organizational Agility on Organizational Flexibility in the Central Bank of Yemen
المصدر:	مجلة الآداب
الناشر:	جامعة ذمار - كلية الآداب
المؤلف الرئيسي:	قايد، نشوان محمد أحمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Qaid, Nashwan Mohammed Ahmed
مؤلفين آخرين:	طواف، عبدالخالق هادي محسن (م. مشارك)
المجلد/العدد:	مج12, ع2
محكمة:	نعم
الدولة:	اليمن
التاريخ الميلادي:	2024
الشهر:	يونيو
الصفحات:	222 - 266
ISSN:	2616-5864
رقم MD:	1480389
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	IslamicInfo, HumanIndex
مواضيع:	إدارة الأعمال \| الثقافة التنظيمية \| المؤسسات المالية \| المرونة التنظيمية
كلمات المؤلف المفتاحية:	السرعة في اتخاذ القرار \| الاستشعار \| تطبيق العمل \| مرونة الهيكل التنظيمي \| مرونة الإجراءات التنظيمية \| Swift Decision-Making \| Empathy \| Work Practice \| Organizational Structure Flexibility \| Organizational Procedures Flexibility
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

12

LEADER	01551nam a22002417a 4500
001	2223900
041		\|a ara
044		\|b اليمن
100		\|9 785418 \|a قايد، نشوان محمد أحمد \|e مؤلف \|g Qaid, Nashwan Mohammed Ahmed
245		\|a أثر الرشاقة التنظيمية في المرونة التنظيمية في البنك المركزي اليمني
246		\|a Impact of Organizational Agility on Organizational Flexibility in the Central Bank of Yemen
260		\|b جامعة ذمار - كلية الآداب \|c 2024 \|g يونيو
300		\|a 222 - 266
336		\|a بحوث ومقالات \|b Article
653		\|a إدارة الأعمال \|a الثقافة التنظيمية \|a المؤسسات المالية \|a المرونة التنظيمية
692		\|a السرعة في اتخاذ القرار \|a الاستشعار \|a تطبيق العمل \|a مرونة الهيكل التنظيمي \|a مرونة الإجراءات التنظيمية \|b Swift Decision-Making \|b Empathy \|b Work Practice \|b Organizational Structure Flexibility \|b Organizational Procedures Flexibility
700		\|a طواف، عبدالخالق هادي محسن \|g Tawaf, Abdul Khaleq Hadi Mohsen \|e م. مشارك \|9 256025
773		\|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات \|4 الأدب \|6 Humanities, Multidisciplinary \|6 Literature \|c 007 \|e Arts \|f Al-ādāb \|l 002 \|m مج12, ع2 \|o 1915 \|s مجلة الآداب \|v 012 \|x 2616-5864
856		\|u 1915-012-002-007.pdf
930		\|d y \|p y \|q n
995		\|a IslamicInfo
995		\|a HumanIndex
999		\|c 1480389 \|d 1480389