Relationship of Human Resource Management with Crisis Management: A case Study of the Juice and Preserves Institution, Manaa Unit, Batna-Algeria
| العنوان بلغة أخرى: |
علاقة إدارة الموارد البشرية بإدارة الأزمات: دراسة حالة مؤسسة العصائر والمعلبات بوحدة منعة، باتنة - الجزائر |
|---|---|
| المصدر: | مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية والاجتماعية |
| الناشر: | جامعة باتنة 1 الحاج لخضر - كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية |
| المؤلف الرئيسي: | Gachi, Mohamed (Author) |
| مؤلفين آخرين: | Souici, Dahmane (Co-Author) |
| المجلد/العدد: | مج9, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | جوان |
| الصفحات: | 890 - 900 |
| ISSN: |
2602-5566 |
| رقم MD: | 1499554 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الإنجليزية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch, HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
إدارة الموارد البشرية | تسيير الأزمات | فريق تسيير الأزمات | Human Resources Management | Crisis Management Team | Crisis Management
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
5
| LEADER | 01731nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2243423 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 795786 |a Gachi, Mohamed |e Author | ||
| 245 | |a Relationship of Human Resource Management with Crisis Management: |b A case Study of the Juice and Preserves Institution, Manaa Unit, Batna-Algeria | ||
| 246 | |a علاقة إدارة الموارد البشرية بإدارة الأزمات: |b دراسة حالة مؤسسة العصائر والمعلبات بوحدة منعة، باتنة - الجزائر | ||
| 260 | |b جامعة باتنة 1 الحاج لخضر - كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية |c 2024 |g جوان | ||
| 300 | |a 890 - 900 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a الموارد البشرية |a إدارة الأزمات |a شركات المواد الغذائية |a الجزائر | ||
| 692 | |a إدارة الموارد البشرية |a تسيير الأزمات |a فريق تسيير الأزمات |b Human Resources Management |b Crisis Management Team |b Crisis Management | ||
| 700 | |9 795790 |a Souici, Dahmane |e Co-Author | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 048 |e Almuqadimah of Human and Social Studies Journal |f Mağallaẗ al-muqadimaẗ li-l-dirāsāt al-insāniyaẗ wa al-iğtimāՙiyaẗ |l 001 |m مج9, ع1 |o 2347 |s مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية والاجتماعية |v 009 |x 2602-5566 | ||
| 856 | |u 2347-009-001-048.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 1499554 |d 1499554 | ||
عناصر مشابهة
-
The Relationship Between Using Information Technologies And Human Resources Management Performance : Case Study : A Set Of Algerian East Region Business Companies
بواسطة: Boudiaf, Ilyes منشور: (2017) -
The Importance of Electronic Management and its Role in Evaluating the Activity of the Effectiveness of Human Resources Management: Case Study of Algeria Telecom (Ooredoo)
بواسطة: Bouklia, Mohamed منشور: (2021) -
Study the Effect of the Organization's Size and the Manager's Profile on the Relationship between Strategy and Human Resource Management in Algerian SMEs: A Case Study of Batna SMEs
بواسطة: Sadoune, Fares منشور: (2021) -
Evaluate Human Resource Performance in 360° Method Using the ERP System: A Case Study of a Sample of Oil Companies in Algeria
بواسطة: Dokkar, Mohamed Yazid منشور: (2020) -
The Impact of Adopting Social Responsibility on the Management of Human Resources: A Field Study at Fertil Institution Annaba
بواسطة: Sahnoune, Heba منشور: (2022)
