ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر برنامج تدريبي قائم على منحى التعلم الموجه بالعمل في تنمية مهارات كل من وكالة التغيير والتفكير النظمي والفاعلية الذاتية لدى مدربي مؤسسة التدريب المهني في الأردن

العنوان بلغة أخرى: The Effect of a Training Program Based on Action Oriented Learning Approach in Developing Change Agency and Systems Thinking Skills and Self-Efficacy of the Vocational Training Corporation Trainers in Jordan
المؤلف الرئيسي: جابر، سوسن محمد صالح (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Jaber, Sawsan Mohammed
مؤلفين آخرين: الهاشمي، عبدالرحمن عبد علي (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2020
موقع: عمان
الصفحات: 1 - 155
رقم MD: 1510488
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة دكتوراه
الجامعة: الجامعة الاردنية
الكلية: كلية الدراسات العليا
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

صورة الغلاف QR قانون
حفظ في: