المحددات الاجتماعية والتنموية لمستوي الرضا الوظيفي: دراسة ميدانية على عينة من القيادات الأكاديمية بجامعة حائل

العنوان بلغة أخرى:	Social and Developmental Determinants of Job Satisfaction: A Field Study on a Sample of Academic Leaders at Hail University
المصدر:	مجلة الدراسات التاريخية والاجتماعية
الناشر:	جامعة نواكشوط - كلية الآداب والعلوم الإنسانية
المؤلف الرئيسي:	العنزي، عبدالله بن العوني (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Al-Anzi, Abdullah bin Al-Auni
المجلد/العدد:	ع66
محكمة:	نعم
الدولة:	موريتانيا
التاريخ الميلادي:	2024
الشهر:	نوفمبر
الصفحات:	209 - 246
DOI:	10.36353/1515-000-066-008
ISSN:	2412-3501
رقم MD:	1525763
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	HumanIndex
مواضيع:	المؤسسات الأكاديمية \| الأداء الوظيفي \| قيادة المنظمات \| الكليات الإنسانية
كلمات المؤلف المفتاحية:	المحددات الاجتماعية والتنموية \| الرضا الوظيفي \| البعد البيئي \| البعد المهني \| البعد الإداري \| البعد الاجتماعي \| القيادات الاكاديمية \| Social and Developmental Determinants \| Job Satisfaction \| Environmental Dimension \| Professional Dimension \| Administrative Dimension \| Social Dimension \| Academic Leadership
رابط المحتوى:	PDF (صورة)