المصدر: | مجلة القادسية للعلوم الإدارية والاقتصادية |
---|---|
الناشر: | جامعة القادسية - كلية الادارة والاقتصاد |
المؤلف الرئيسي: | Al-Khalidi, Sattar Radhi Abid (Author) |
المجلد/العدد: | مج25, ع4 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
العراق |
التاريخ الميلادي: |
2023
|
الصفحات: | 23 - 30 |
ISSN: |
1816-9171 |
رقم MD: | 1526503 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | الإنجليزية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
Human Resources Management Ambidexterity, , , , , | Industrial Harmony | Exploration | Exploitation | Industrial Democracy | Employee Loyalty
|
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
LEADER | 01221nam a22002057a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2269747 | ||
041 | |a eng | ||
044 | |b العراق | ||
100 | |9 659636 |a Al-Khalidi, Sattar Radhi Abid |e Author | ||
245 | |a The Ambidexterity of Human Resources Management and its Role in the Enhancement of Industrial Harmony | ||
260 | |b جامعة القادسية - كلية الادارة والاقتصاد |c 2023 | ||
300 | |a 23 - 30 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
653 | |a التنمية الاقتصادية |a الأداء التنظيمي |a سوق العمل |a رضا العميل |a الشركات الصناعية | ||
692 | |b Human Resources Management Ambidexterity, , , , , |b Industrial Harmony |b Exploration |b Exploitation |b Industrial Democracy |b Employee Loyalty | ||
773 | |4 الاقتصاد |4 إدارة الأعمال |6 Economics |6 Business |c 003 |e Al-Qadisiyah Journal for Administrative & Economic Sciences |f Maǧallaẗ al-qādisiyyaẗ li-l-ʻulūm al-idāriyyaẗ wa-al-iqtiṣādiyyaẗ |l 004 |m مج25, ع4 |o 0478 |s مجلة القادسية للعلوم الإدارية والاقتصادية |v 025 |x 1816-9171 | ||
856 | |u 0478-025-004-003.pdf | ||
930 | |d n |p y |q n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 1526503 |d 1526503 |