العنوان بلغة أخرى: |
The Role of the Ethical Organizational Climate in the Psychological Withdrawal of the University Professor: Case Study of the Faculty of Economics at MEDEA University Algeria |
---|---|
المصدر: | مجلة التنظيم والعمل |
الناشر: | جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات |
المؤلف الرئيسي: | قبطان، شوقي (مؤلف) |
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Kebtan, Chaouki |
المجلد/العدد: | مج11, ع1 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2022
|
الشهر: | مارس |
الصفحات: | 136 - 153 |
ISSN: |
2253-0142 |
رقم MD: | 1538881 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
مناخ تنظيمي | أخلاق | مناخ تنظيمي أخلاقي | انسحاب نفسي | Organizational Climate | Ethics | Ethical Organizational Climate | Psychological Withdrawal
|
رابط المحتوى: |
LEADER | 01416nam a22002177a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 2281942 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b الجزائر | ||
100 | |9 249570 |a قبطان، شوقي |e مؤلف |g Kebtan, Chaouki | ||
245 | |a دور المناخ التنظيمي الأخلاقي في الانسحاب النفسي للأستاذ الجامعي: |b دراسة حالة كلية الاقتصاد بجامعة المدية الجزائر | ||
246 | |a The Role of the Ethical Organizational Climate in the Psychological Withdrawal of the University Professor: |b Case Study of the Faculty of Economics at MEDEA University Algeria | ||
260 | |b جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات |c 2022 |g مارس | ||
300 | |a 136 - 153 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
653 | |a بيئة العمل |a الأخلاق المهنية |a الانسحاب النفسي |a الجزائر | ||
692 | |a مناخ تنظيمي |a أخلاق |a مناخ تنظيمي أخلاقي |a انسحاب نفسي |b Organizational Climate |b Ethics |b Ethical Organizational Climate |b Psychological Withdrawal | ||
773 | |4 الإدارة |6 Management |c 008 |e Organizing & Working Journal |l 001 |m مج11, ع1 |o 2593 |s مجلة التنظيم والعمل |v 011 |x 2253-0142 | ||
856 | |u 2593-011-001-008.pdf | ||
930 | |d y |p y |q n | ||
995 | |a EcoLink | ||
999 | |c 1538881 |d 1538881 |