LEADER |
01380nam a22001937a 4500 |
001 |
0304436 |
024 |
|
|
|3 10.34174/0079-000-022-010
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|a العايب، رابح
|g Laib, Rabah
|e مؤلف
|q Rabeh, Alayeb
|9 227116
|
245 |
|
|
|a مقاربة نظرية لمفهوم الفعالية التنظيمية في ضوء بعض الدراسات
|
260 |
|
|
|b جامعة منتوري قسنطينة
|c 2004
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 131 - 150
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
653 |
|
|
|a السياسة الانتاجية
|a الفعالية التنظيمية
|a التنظيم الاداري
|a الاتصالات الادارية
|a الترقيات
|a التقييم الاداري
|a الاشراف الاداري
|a المنظمات
|a السلوك الاداري
|a الهيكل التنظيمي
|a الحوافز
|a التنمية الادارية
|a القيادة الادارية
|a الاستقرار الوظيفي
|a الرضا الوظيفي
|a تنمية الموارد البشرية
|a التخطيط الاداري
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 010
|f Mağallaẗ al-`ulūm al-’insāniyyaẗ
|l 022
|m ع 22
|o 0079
|s مجلة العلوم الإنسانية
|t Journal of Human Sciences
|v 000
|x 1111-505X
|
856 |
|
|
|u 0079-000-022-010.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 4965
|d 4965
|