تنمية الموارد البشرية ودروها في تفعيل الإدارة الإلكترونية : دراسة تطبيقية على العاملين في الأمن العام بمدينة الرياض
| المؤلف الرئيسي: | الرشيد، عليان بن عبدالله (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | الشاعر، عبدالرحمن بن إبراهيم (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2007
|
| التاريخ الهجري: | 1428 |
| الصفحات: | 1 - 242 |
| رقم MD: | 534262 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة نايف العربية للعلوم الامنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | السعودية |
| قواعد المعلومات: | +Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| LEADER | 01687nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1412622 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 111038 |a الرشيد، عليان بن عبدالله |e مؤلف | ||
| 245 | |a تنمية الموارد البشرية ودروها في تفعيل الإدارة الإلكترونية : |b دراسة تطبيقية على العاملين في الأمن العام بمدينة الرياض | ||
| 260 | |c 2007 |m 1428 | ||
| 300 | |a 1 - 242 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة نايف العربية للعلوم الامنية |f كلية الدراسات العليا |g السعودية |o 0166 | ||
| 653 | |a تنمية الموارد البشرية |a الإدارة الإلكترونية |a الأمن العام |a الرياض | ||
| 700 | |a الشاعر، عبدالرحمن بن إبراهيم |q Alshaer, Abdulrahman bin Ibrahim |e مشرف |9 124167 | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9800-034-001-0166-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d n | ||
| 995 | |a +Dissertations | ||
| 999 | |c 534262 |d 534262 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر الإدارة الإلكترونية ودور تطوير الموارد البشرية في تحسين أداء المنظمة: دراسة تطبيقية من وجهة نظر العاملين في مصرف الرافدين (حالة دراسية)
بواسطة: الدايني، رشاد خضير وحيد منشور: (2010) -
دور تنمية الموارد البشرية في تفعيل الحكومة الإلكترونية في أمانة منطقة الرياض
بواسطة: ابن طالب، تركي بن فهد منشور: (2010) -
أثر تخطيط المسار الوظيفي على الأمن الوظيفي: دراسة ميدانية على العاملين بالمؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية بمدينة جدة
بواسطة: القرني، نورة بنت عبدالله منشور: (2019) -
أثر اعتماد تكنولوجيا المعلومات والاتصال على تنمية الكفاءات البشرية بالبنوك الجزائرية: دراسة ميدانية بالبنوك العمومية بمدينة قالمة
بواسطة: بن صالح، كريمة منشور: (2019) -
الأتمتة ودورها في تحسين أداء إدارات الموارد البشرية في الأجهزة الأمنية : دراسة مسحية على العاملين بإدارات الموارد البشرية في الأجهزة الأمنية المركزية بمدينة الرياض
بواسطة: العتيبي، ناصر بن منيف بن رازن منشور: (2007)
