ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







دور برامج تدريب الموارد البشرية في تحسين نوعية الخدمة بالمؤسسة : محاولة دراسة حالة بالمركز الاستشفائي الجامعي - الحكيم بن باديس بقسنطينة CHUC

المؤلف الرئيسي: سامي، نباتي (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبدالنور، موساوي (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2009
موقع: قسنطينة
الصفحات: 1 - 199
رقم MD: 543928
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة منتوري قسنطينة
الكلية: كلية العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير
الدولة: الجزائر
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01586nam a22003017a 4500
001 1424251
041 |a ara 
100 |9 236191  |a سامي، نباتي  |e مؤلف 
245 |a دور برامج تدريب الموارد البشرية في تحسين نوعية الخدمة بالمؤسسة :   |b محاولة دراسة حالة بالمركز الاستشفائي الجامعي - الحكيم بن باديس بقسنطينة CHUC 
260 |c 2009  |a قسنطينة 
300 |a 1 - 199 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة منتوري قسنطينة  |f كلية العلوم الاقتصادية وعلوم التسيير  |g الجزائر  |o 0072 
653 |a التدريب  |a الموار البشرية  |a قسنطينة، الجزائر  |a المركز الاستشفائي الجامعي 
700 |9 269391  |a عبدالنور، موساوي  |q Abdulnour, Moussawi  |e مشرف 
856 |u 9815-027-001-0072-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9815-027-001-0072-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9815-027-001-0072-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9815-027-001-0072-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9815-027-001-0072-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9815-027-001-0072-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9815-027-001-0072-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9815-027-001-0072-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9815-027-001-0072-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9815-027-001-0072-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d n 
995 |a Dissertations 
999 |c 543928  |d 543928