ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > إدراك العقد النفسي في المنظمة...>الوصف

إدراك العقد النفسي في المنظمة

العنوان المترجم: Understanding the Psychological Contract in The Organization
المصدر: مجلة العلوم الإنسانية
الناشر: جامعة منتوري قسنطينة
المؤلف الرئيسي: مطاطلة، موسى (مؤلف)
المجلد/العدد: ع43
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2015
الشهر: جوان
الصفحات: 309 - 320
DOI: 10.34174/0079-000-043-015
ISSN: 1111-505X
رقم MD: 785603
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
الفكر الإداري | السلوك التنظيمي | العقد النفسي | التنشئة الاجتماعية
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

153

حفظ في:
المستخلص: The concept of the psychological contract is considered to be one of the modern concepts in the field of organizational behavior and the field of administrative thought. Although there have been some serious attempts by some researchers to provide it with a precise concept, these attempts nevertheless remain in short supply as compared to other psychological topics and concepts related to organizational behavior. In this article we try to focus upon the concept of the psychological contract in respect to the organization, establishment and composition of the psychological contract and the historical roots of the psychological contract among the types of psychological contracts.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018

يعتبر مفهوم العقد النفسي من المفاهيم الحديثة في مجال السلوك التنظيمي، ومجال الفكر الإداري وعلى الرغم من وجود بعض المحاولات الجادة لإعطائها مفهوما دقيقا من طرف بعض الباحثين فإنها تبقي محاولات شحيحة مقارنة بباقي المواضيع النفسية والمفاهيم التي لها علاقة بالسلوك التنظيم وفي هذا المقال نحاول التركيز على مفهوم العقد النفسي في المنظمة ونشأة وتكوين العقد النفسي والجذور التاريخية للعقد النفسي أنواع العقود النفسية.

Le concept de contrat psychologique et l'un des concepts modernes dans le domaine du comportement
organisationnel, et la pensée administrative. Malgré les sérieuses tentatives pour donner une définition précise du concept par certains chercheurs, elles restent rares par rapport à d'autres
concepts psychologiques liés aux comportements organisationnels.
Dans cet article nous essayons de mettre l'accent sur le concept de contrat psychologique dans l'organisation, sa composition, ses origines psychologiques et historiques
ISSN: 1111-505X

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.