ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور طريقة عنق الزجاجة المبنية...>الوصف

دور طريقة عنق الزجاجة المبنية على الكفاءات في حل المشاكل الإنتاجية: دراسة ميدانية بمركز الغاز المميع وحدة بسكرة

العنوان بلغة أخرى: The Role of the Bottleneck Based on Competencies Method in Solving Productive Problems: Field Study at the Center of the Liquefied Gas Unit Biskra
المصدر: مجلة العلوم الإنسانية والاجتماعية
الناشر: جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
المؤلف الرئيسي: حجازي، إسماعيل (مؤلف)
مؤلفين آخرين: عبدالحفيظ، بوخرس (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع30
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 413 - 420
DOI: 10.35156/1173-000-030-064
ISSN: 2170-1121
رقم MD: 843722
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
الموارد البشرية | تقييم الكفاءات | مركز الغاز المميع | مدينة بسكرة | الجزائر
كلمات المؤلف المفتاحية:
الكفاءات | مرجعية الكفاءات | عنق الزجاجة المبنية على الكفاءات | تقييم الكفاءات | Competencies | Competency Reference | Bottleneck Based on Competencies | Competency Evaluation
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

1

حفظ في:
المستخلص: This study aims at contributing to adapting the bottleneck method that applied in the field of production management to determinate the bottlenecks in production chains on the field of human resource management, this field which in highly competitive environment needs a quantitative tools that enable it to determination and accurate evaluation the total competencies and identify the strengths and weaknesses. Where the output of the method represent in axes expressed by knowledge.

تهدف هذه الدراسة إلى المساهمة في تكييف طريقة عنق الزجاجة المطبقة في مجال تسيير الإنتاج لتحديد الاختناقات في السلاسل الإنتاجية على مجال تسيير الموارد البشرية، وهو المجال الذي يحتاج في ظل التنافسية الحادة التي يشهدها المحيط إلى أدوات كمية تمكنه من التقييم الدقيق لمجموع الكفاءات وتحليل نقاط القوة وتقويتها ونقاط الضعف ومعالجتها.
ISSN: 2170-1121

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.