المستخلص: |
تناولت هذه الدراسة التخطيط الاستراتيجي وأهميته في تطوير قيادات التعليم قبل الجامعي بدولة فلسطين في ضوء متطلبات التنمية المستدامة، وذلك من خلال عرض متطلبات التنمية المستدامة عملية التعليم، أيضاً تم تناول واقع أداء قيادات التعليم قبل الجامعي في فلسطين، والتطرق في هذا الجزء إلى ما قد مرت به هذه القيادات في العملية التعليمية قبل وبعد استلام السلطة الفلسطينية المؤسسات التعليمية، كذلك تناول التحديات التي تواجه قيادات التعليم قبل الجامعي وتعرقل عملهم، وتناولت هذه الدراسة مفهوم التخطيط الاستراتيجي، وأهدافه وأهميته، ودوره في الارتقاء بأداء قيادات التعليم قبل الجامعي. وقد استخدام الباحث المنهج الوصفي، من خلال أداة المقابلة المقننة والتي تم تطبيقها على عينة من القيادات التربوية في التعليم ما قبل الجامعي. وكان أبرز ما أوصت به الدراسة اختيار القادة التربويين بناء على معايير وأسس موضوعية تؤهلهم من القيام بأدوارهم ومهامهم على النحو المنشود، وتخصيص موازنات كافية لتنفيذ الخطط الاستراتيجية الموضوعة من قبل القيادات التربوية لضمان نجاحها، ووضع برامج لمتابعة وتقويم الخطط الاستراتيجية الموضوعة ومراحل تنفيذها.
|