نقد لمفهوم الفاعلية من خلال المراحل التنظيمية للمؤسسة الجزائرية
| العنوان المترجم: |
Criticism of The Concept of Effectiveness Through the Organizational Stages of The Algerian Establishment |
|---|---|
| المصدر: | شؤون اجتماعية |
| الناشر: | جمعية الاجتماعيين في الشارقة |
| المؤلف الرئيسي: | حديدان، صبرينة (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Hadidan, Sabrinah |
| المجلد/العدد: | مج34, ع136 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الإمارات |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| الشهر: | شتاء |
| الصفحات: | 309 - 317 |
| DOI: |
10.12816/0045248 |
| ISSN: |
1025-059X |
| رقم MD: | 881582 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
المؤسسة الجزائرية | الفاعلية | المراحل التنظيمية
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
75
| LEADER | 02512nam a22002777a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1630557 | ||
| 024 | |3 10.12816/0045248 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الإمارات | ||
| 100 | |a حديدان، صبرينة |g Hadidan, Sabrinah |q Hadidan, Sabrinah |e مؤلف |9 209055 | ||
| 242 | |a Criticism of The Concept of Effectiveness Through the Organizational Stages of The Algerian Establishment | ||
| 245 | |a نقد لمفهوم الفاعلية من خلال المراحل التنظيمية للمؤسسة الجزائرية | ||
| 260 | |b جمعية الاجتماعيين في الشارقة |c 2017 |g شتاء | ||
| 300 | |a 309 - 317 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a لقد نال مفهوم الفاعلية اهتمام العديد من الباحثين في الحقل التنظيمي، فنظر له أصحاب المدرسة الكلاسيكية نظرة تختلف تماما عن أصحاب المدرسة النفسية، لكنهما اشتركا في تجاهلهما لتأثير متغيرات البيئة على تحقيق هذا المفهوم، وهو ما انتبهت له مدرسة الأنساق المفتوحة. وفي هذه الورقة البحثية، سيتم معالجة مفهوم الفاعلية وذلك من خلال ما مرت به المؤسسة الجزائرية من مراحل تنظيمية. | ||
| 520 | |f Teh concept of effectiveness has received teh attention of many researchers in teh organizational field. Teh followers of teh classical school considered it completely different from teh followers of teh psychological school, but they shared their disregard for teh impact of environmental variables on teh realization of this concept, which is what teh Open Lean School has noticed. In this paper, teh concept of effectiveness will be addressed through teh organizational stages of teh Algerian Foundation.\nThis abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018 | ||
| 653 | |a الفاعلية |a التنظيم المؤسسي |a المؤسسات الجزائرية | ||
| 692 | |a المؤسسة الجزائرية | ||
| 692 | |a الفاعلية | ||
| 692 | |a المراحل التنظيمية | ||
| 773 | |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 009 |e Journal of Social Affairs |f Šuʾūn iǧtimāʿiyyaẗ |l 136 |m مج34, ع136 |o 0048 |s شؤون اجتماعية |v 034 |x 1025-059X | ||
| 856 | |u 0048-034-136-009.pdf | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 999 | |c 881582 |d 881582 | ||
عناصر مشابهة
-
مراحل ومعوقات تطبيق التغيير التنظيمي : إدارة الجودة الشاملة أنموذجاً
بواسطة: حديدان، صبرينة منشور: (2013) -
القيم الجديدة للمؤسسة الجزائرية وإعادة هيكلة الهوية العمالية
بواسطة: بودرمينن، محمد منشور: (2017) -
إدارة الجودة الشاملة بين نظرة إدوارد ديمينغ وواقع المؤسسة الجزائرية : دراسة ميدانية بالمطاحن الكبرى لعوينات - تبسة - الجزائر
بواسطة: حديدان، صبرينة منشور: (2013) -
محاولة تقييم الأداء الشامل للمؤسسة: دراسة حالة عينة من المؤسسات البترولية العاملة بالجزائر خلال الفترة 2011-2015
بواسطة: سلفاوي، بدرة منشور: (2018) -
واقع وآفاق مكانة الثقافة التنظيمية في المؤسسة الجزائرية
بواسطة: بن عبدالعزيز، سمير منشور: (2017)
