ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







علاقة الاحتراق النفسي بكفاءة إدارة الوقت لدى العاملين في مجال الخدمات النفسية: دراسة وصفية ارتباطية

العنوان المترجم: The Relationship of Psychological Combustion with Time Management Efficiency Among Psychological Services Workers: A Descriptive Study
المصدر: مجلة الإرشاد النفسي
الناشر: جامعة عين شمس - مركز الإرشاد النفسي
المؤلف الرئيسي: موسى، مي موسى يوسف (مؤلف)
المجلد/العدد: ع55
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: أغسطس
الصفحات: 225 - 343
DOI: 10.21608/CPC.2018.28182
ISSN: 1687-0697
رقم MD: 967210
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

73

حفظ في:
LEADER 03636nam a22002417a 4500
001 1710195
024 |3 10.21608/CPC.2018.28182 
041 |a ara 
044 |b مصر 
100 |a موسى، مي موسى يوسف  |g Musa, Mai Musa Youssef  |e مؤلف  |9 521459 
242 |a The Relationship of Psychological Combustion with Time Management Efficiency Among Psychological Services Workers:  |b A Descriptive Study 
245 |a علاقة الاحتراق النفسي بكفاءة إدارة الوقت لدى العاملين في مجال الخدمات النفسية:  |b دراسة وصفية ارتباطية 
260 |b جامعة عين شمس - مركز الإرشاد النفسي  |c 2018  |g أغسطس 
300 |a 225 - 343 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a الهدف: الهدف الأساسي من الدراسة الحالية: هو فحص العلاقة فيما بين كفاءة إدارة الوقت والإصابة بزملة الاحتراق النفسي لدى العاملين في مجال الخدمة النفسية، وقد اشتملت عينة الدراسة على 56 من العاملين في قطاع الخدمات النفسية، مقسمين إلى 19 أخصائيا نفسيا – 19 اخصائيا اجتماعيا – 18 ممرضا نفسيا. الإجراءات: الأدوات: 1. مقياس الاحتراق النفسي: إعداد فرج عبدالقادر طه، السيد مصطفى راغب. 2. مقياس كفاءة إدارة الوقت: إعداد/ آمال عبدالسميع باظة. وتم استخدام معامل ارتباط بيرسون للكشف عن علاقة متغير كفاءة إدارة الوقت بمتغير الاحتراق النفسي، وعن علاقة المتغيرات الفرعية بعضها ببعض وذلك باستخدام البرنامج الاحصائي SPSS. النتائج: وقد أشارت نتائج الدراسة إلى: وجود علاقة ارتباطية دالة "جزئية سالبة" بين متغير كفاءة إدارة الوقت ومتغير الاحتراق النفسي، ومستوى الدلالة عند 0.01. 
520 |b The aim of the study: The main objective of the present study is to examine the relationship between the efficiency of time management and psychological burnout in mental health workers. Method: - The sample included 56 mental health workers, divided into 19 psychologists, 19 social workers, and 18 psychological nurses. The used scales were: 1 - The scale of psychological burnout: Prepared by Faraj Abdelkader Taha, Mustafa Ragheb. 2. Time management efficiency measure: Prepared by / Amal Abdel-Samia Baza. Pearson correlation coefficient used to detect the relationship between time management efficiency with the psychological burnout, and the relationship between sub variables of the study. Results: The results indicated that: There was a "negative partial" function correlation between the time management efficiency and the psychological burnout, the significance level at 0.01. 
653 |a الصحة النفسية  |a الرعاية الإجتماعية  |a الإحتراق النفسي  |a الخدمات النفسية  |a الإرشاد النفسي  |a الأداء المهني  |a إدارة الوقت  |a مستخلصات الأبحاث 
773 |4 علم النفس  |6 Psychology, Applied  |c 005  |e Journal of Counseling  |f Maǧallaẗ al-iršād al-nafsī  |l 055  |m ع55  |o 0054  |s مجلة الإرشاد النفسي  |v 000  |x 1687-0697 
856 |n https://cpc.journals.ekb.eg/article_28182.html  |u 0054-000-055-005.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EduSearch 
999 |c 967210  |d 967210