1اختر هذا السجل

التأثير الوسيط للرفاهية الرقمية في العلاقة بين الكفاءات الرقمية والارتباط الوظيفي: التطبيق على الهيئة العامة للأرصاد الجوية المصرية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Mediating Role of Digital Well-Being in the Relationship between Digital Competencies and Job Engagement: Applied to the Egyptian Meteorological Authority
المؤلف:	العجري، دينا فاروق
المصدر:	المجلة المصرية للدراسات التجارية , مج46, ع4
الناشر:	جامعة المنصورة - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 52
المستخلص:	يتطلب تحول المنظمات نحو الأعمال الرقمية تمتع العاملين بالكفاءات الرقمية، وامتلاكهم القدرة على التحكم في الضغوط التكنولوجية المصاحبة للرقمنة بما يدعم ارتباطهم الوظيفي، ويعزز من فاعل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

77

2اختر هذا السجل

التأثير الوسيط للهوية المهنية في العلاقة بين منظمات التعلم وإدراك التعليم الهجين في ظل جائحة كوفيد-19: دراسة تطبيقية على أعضاء هيئة التدريس بجامعة الأزهر بجمهورية مصر العربية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Mediating Effect of Professional Identity in the Relationship between Learning Organizations and the Perception of Blended Learning during COVID-19 Pandemic, Applied on Faculty Members at Al-Azhar University in the Arab Republic of Egypt Abstract: The Study Aimed at Examining the Impact o Learning Organizations on Professional Identity of Facul
المؤلف:	الزهيرى، أميرة أحمد
المصدر:	مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية والإدارية , مج30, ع1
الناشر:	الجامعة الإسلامية بغزة - شئون البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	33 - 59
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى اختبار تأثير منظمات التعلم على الهوية المهنية لأعضاء هيئة التدريس العاملين بجامعة الأزهر الشريف بجمهورية مصر العربية، وانعكاس ذلك على إدراكهم للتعليم الهجين. وقد ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

42

3اختر هذا السجل

الدور المعدل للجينات التنظيمية في العلاقة بين اليقظة الاستراتيجية وإدارة أزمة كوفيد-19 بالتطبيق على المستشفيات الجامعية بجمهورية مصر العربية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Moderating Role of Oranizational DNA in the Relationship between Strategic Vigilance and COVID-19 Crisis Management Applied on Egyptian University Hospitals
المؤلف:	الزهيرى، أميرة أحمد
المصدر:	المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية , مج13, ع3
الناشر:	جامعة قناة السويس - كلية التجارة بالاسماعيلية
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	941 - 985
المستخلص:	هدف البحث إلى اختبار الدور المعدل الذي تلعبه الجينات التنظيمية للمستشفيات الجامعية بالقاهرة الكبرى في العلاقة بين يقظتها الاستراتيجية وقدرتها على إدارة أزمة كوفيد- ١٩. وقد اتبعت ال... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

55

4اختر هذا السجل

متطلبات وموارد الوظيفة وأثرها على السلوك الاستباقي بالتطبيق على قطاع الصناعة في غزة - فلسطين

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Job Demands and Resources on Proactive Behavior Applied on the Industry Sector in Gaza-Palestine
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية , مج30, ع2
الناشر:	جامعة الملك سعود
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	105 - 122
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى اختبار أثر أبعاد متطلبات وموارد الوظيفة على السلوك الاستباقي في الشركات الصناعية الفلسطينية. وقد اعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي؛ حيث تم تطوير استبانة اس... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

50

5اختر هذا السجل

التقييم النقدي لنظرية تقييمات الذات الجوهرية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Critical Assessment of Core Self‐Evaluations Theory
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة البلقاء للبحوث والدراسات , مج25, ع2
الناشر:	جامعة عمان الأهلية - عمادة الدراسات العليا والبحث العلمى
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	162 - 184
المستخلص:	يهدف هذا البحث المرجعي تقديم نظرة عامة تستعرض ثلاثة عقود من نظرية وأبحاث تقييمات الذات الجوهرية. ويركز على كل من مفهومها، ومعاييرها، ويشرح نبذة تاريخية عن نشأتها، مع التركيز بشكل خ... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

20

6اختر هذا السجل

استعراض وتقويم لأدبيات السلوك الاستباقي

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	A Review and Evaluation of the Proactive Behavior Literature
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة الجامعة العربية الأمريكية للبحوث , مج8, ع1
الناشر:	الجامعة العربية الأمريكية - عمادة البحث العلمى
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	240 - 270
المستخلص:	يقدم هذا البحث المرجعي نظرة عامة في السلوك الإستباقى Proactive Behavior، الذي يركز على كل من مفهوم الاستباقية، ومناقشة السمات التحفيزية المميزة له بوصفها طريقة إيجابية للسلوك، يمكن... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

62

7اختر هذا السجل

أثر متطلبات وموارد الوظيفة على تقييمات الذات الجوهرية بالتطبيق على قطاع الصناعة في غزة - فلسطين

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Job Demands and Resources on Core Self-Evaluations Applied on the Industry Sector in Gaza-Palestine
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة عجمان للدراسات والبحوث , مج20, ع2
الناشر:	جائزة راشد بن حميد للثقافة والعلوم
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 31
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى اختبار أثر أبعاد متطلبات وموارد الوظيفة على تقييمات الذات الجوهرية في الشركات الصناعية الفلسطينية. واعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، حيث تم تطوير استبانة... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

8اختر هذا السجل

نموذج متطلبات - موارد الوظيفة: إستعراض وتقييم للأدبيات

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Job Demands-Resources Model: A Review and Evaluation of the Literature
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة جامعة الشارقة للعلوم الإنسانية والاجتماعية , مج19, ع1
الناشر:	جامعة الشارقة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	244 - 276
المستخلص:	يقدم هذا البحث المرجعي نظرة عامة على نموذج متطلبات -موارد الوظيفة JD-R Model، والذي يتضمن العديد من ظروف العمل الممكنة، ويركز على كل من المؤشرات السلبية والإيجابية لرفاهية الأفراد... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

9اختر هذا السجل

تقييمات الذات الجوهرية في العلاقة بين نموذج متطلبات وموارد الوظيفة والسلوك الاستباقي في الشركات الصناعية الفلسطينية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Core Self-Evaluations in the Relationship between the Job Demands-Resources Model and Proactive Behavior in Palestinian Industrial Companies
المؤلف:	بسيسو، شفا سالم السقا
المصدر:	مجلة جامعة الشارقة للعلوم الإنسانية والاجتماعية , مج21, ع4
الناشر:	جامعة الشارقة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 35
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى فحص أثر تقييمات الذات الجوهرية في العلاقة بين نموذج متطلبات- موارد الوظيفة والسلوك الاستباقي، ومستويات هذه المتغيرات لدى العاملين في الشركات الصناعية الفلسطينية. ا... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

10اختر هذا السجل

البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات وعلاقتها بإدارة المواهب بالتطبيق على الهيئة العامة للأرصاد الجوية المصرية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Information Technology Infrastructure and its Relationship with Talent Management Applied on the Egyptian Meteorological Authority
المؤلف:	سيد، أمنية حمدي
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج44, ع1
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	103 - 118
المستخلص:	هدف البحث إلى التعرف على علاقة البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات بإدارة المواهب بالهيئة المصرية العامة للأرصاد الجوية المصرية، واتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي حيث تم تصميم... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

عدد مرات التحميل

77

عدد مرات التحميل

42

عدد مرات التحميل

55

عدد مرات التحميل

50

عدد مرات التحميل

20

عدد مرات التحميل

62

دليل المستخدم

دليل الفيديو