1اختر هذا السجل

Cultural values among managers and subordinates : A comparative study of Hofsted’s cultural dimensions between public and private sectors in Saudi Arabia

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	القيم الثقافية لدى المديرين و المرؤسين : دراسة مقارنة لأبعاد هوفتسيد الثقافية بين القطاع العام و القطاع الخاص في المملكة العربية السعودية
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية , مج25, ع2
الناشر:	جامعة الملك سعود
تاريخ:	2013
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 17
المستخلص:	لقد تم استخدام أبعاد هوفستيد الثقافية المرتبطة بالعمل كنموذج بحثي في مجال الإدارة. وقد أثر تصنيفه للبلدان بناءً على القيم الثقافية الأربع المرتبطة بالعمل التي تشمل تفاوت السلطة، تج... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

71

2اختر هذا السجل

أثر الانضباط الوظيفى على أداء منسوبى إدارة التعليم بمحافظة الطائف: دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العلمية للإدارة , ع9
الناشر:	جامعة الملك سعود - كلية إدارة الأعمال - الجمعية السعودية للإدارة
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	7 - 48
المستخلص:	يهدف البحث إلى التعرف على مستوى أداء الموظفين بالإدارة العامة للتربية والتعليم بمحافظة الطائف، ومعرفة مدى انعكاس الانضباط الوظيفي للموظفين على مستوى الأداء، وما إذا كان هناك اختلاف... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

568

3اختر هذا السجل

العلاقة بين تطبيق إدارة المعرفة ومستوى الأداء الوظيفي في المنظمات الحكومية: دراسة تطبيقية على أمانة محافظة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Relationship between Knowledge Management and Job Performance in Government Organizations: An Empirical Study Apply on Jeddah Municipality
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج36, ع2
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	27 - 50
المستخلص:	أصبحت إدارة المعرفة من أهم مدخلات التطوير والتغيير في عصرنا الحالي، حيث استطاعت إحداث نقلة نوعية في مستوى أداء مختلف المؤسسات، وربط إدارة المعرفة بالأداء، وهذا من الموضوعات الحديثة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

263

4اختر هذا السجل

أثر جودة حياة العمل على ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة ميدانية على الموظفين الإداريين في مستشفى القوات المسلحة بجنوب المملكة العربية السعودية للفترة 2016 - 2017...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Quality of Work Life on Human Resources Management Practices : A Field Study on the Administrative staff of the Armed Forces Hospital in the Southern Saudi Arabia
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج2, ع5
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	117 - 136
المستخلص:	هدفت الدراسة الحالية إلى تحديد أثر جودة حياة العمل على ممارسات إدارة الموارد البشرية في مستشفى القوات المسلحة بجنوب المملكة العربية السعودية وكذلك التعرف على العلاقات بين أبعاد جود... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

253

5اختر هذا السجل

دراسة استطلاعية على قرار اندماج وزارتي التربية والتعليم، والتعليم العالي ومدى فعاليته على مخرجات القطاع التعليمي: دراسة ميدانية لاستطلاع آراء العاملين في جامعة الملك عبدالعزيز وإدا...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Exploratory Study on the Decision of Integration the Ministries of Education and Higher Education and its Effectiveness on the Educational Sector Output: Survey Study to Explore the Views of Staff at King Abdulaziz University and the Ministry of Education in Jeddah
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج38, ع4
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	3 - 20
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على التأثير المتوقع من قرار اندماج وزارتي التربية والتعليم، والتعليم العالي، ومدى فعاليته على مخرجات القطاع التعليمي، من خلال استطلاع آراء بعض العاملين بهما... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

69

6اختر هذا السجل

دور برنامج التدريب على رأس العمل في رفع كفاءة أداء العاملين في المنظمات الحكومية لتحقيق رؤية المملكة 2030: دراسة مسحية على وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعود...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العربية للعلوم الاجتماعية , ع15, ج4
الناشر:	المؤسسة العربية للاستشارات العلمية وتنمية الموارد البشرية
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	70 - 106
المستخلص:	سلطت الدراسة الضوء علي دور برامج التدريب علي راس العمل في رفع كفاءة أداء العاملين في المنظمات الحكومية لتحقيق رؤية المملكة 2030 دراسة مسحية على وزارة العمل والتنمية الاجتماعية في ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

245

7اختر هذا السجل

أثر الذكاء العاطفي على فعالية القيادة الإدارية: دراسة ميدانية على قائدي وقائدات المدارس في محافظة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Effect of Emotional Intelligence on the Effectiveness of Management Leadership: A Field Study on the Male/ Female Leaders in Jeddah Schools
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	مجلة جامعة الملك عبدالعزيز - الإقتصاد والإدارة , مج35, ع2
الناشر:	جامعة الملك عبد العزيز
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	25 - 69
المستخلص:	هدف البحث إلى دراسة أثر الذكاء العاطفي من خلال أبعاده (الوعي الذاتي -التحكم في الانفعالات -الدافعية-المهارات الاجتماعية -التعاطف) على القيادة الإدارية الفعالة. ويتكون مجتمع البحث م... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

281

8اختر هذا السجل

مقومات وأبعاد وأهداف ومحاور حوار الطالب والأستاذ: ثقافة الحوار الأكاديمي في الجامعات: البناء والوقاية...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	آراء حول الخليج , ع121
الناشر:	مركز الخليج للأبحاث
تاريخ:	2017
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	50 - 52
المستخلص:	هدف المقال إلي عرض موضوع بعنوان" مقومات وأبعاد وأهداف ومحاور حوار الطالب والأستاذ (ثقافة الحوار الأكاديمي في الجامعات: البناء والوقاية)". وذكر المقال أن مؤسسات التعليم العالي وعلي... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

9اختر هذا السجل

مجالس أمناء الجامعات السلطة المختصة بحوكمة الجامعة والرقابة على أدائها: تتولى 19 اختصاصا منها 11 كانت لمجلس الجامعة...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	آراء حول الخليج , ع170
الناشر:	مركز الخليج للأبحاث
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	39 - 41
المستخلص:	طرح المقال موضوع بعنوان مجالس أمناء الجامعات السلطة المختصة بحوكمة الجامعة والرقابة على أدائها. أشار إلى أن مجالس الأمناء تحتوي على شخصيات سياسية سابقة متميزة بخبرتها وطول باعها لي... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

10اختر هذا السجل

أثر إعادة هندسة العمليات الإدارية على أداء المنظمات الحكومية وتحقيق رؤية المملكة 2030: دراسة ميدانية على موظفي وزارة العدل بمنطقة مكة المكرمة فرع المحاكم الإدارية والمالية والتنفيذ...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Business Process Re-Engineering on the Performance of Government Organizations and Achieving the Kingdom's 2030 Vision: A Field Study on the Employees of the Ministry of Justice in Makkah Al-Mukarramah Region Branch of Administrative, Financial and Executive Courts in Jeddah
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج42, ع4
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	323 - 342
المستخلص:	هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على مدى التأثير الفعلي لإعادة هندسة العمليات الإدارية على الأداء المؤسسي في وزارة العدل بمدينة جدة. ولتحقيق أغراض الدراسة استخدمت الباحثتان المنهج ا... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

11اختر هذا السجل

أثر نظم دعم القرار على إدارة المدن الذكية: دراسة ميدانية على عينة من قيادات أمانة محافظة جدة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Decision Support Systems on Smart City Management: A Field Study on a Sample of Leaders of the Jeddah Governorate Municipality
المؤلف:	القرشي، سوزان محمد
المصدر:	المجلة العربية للإدارة , مج43, ع4
الناشر:	المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	155 - 175
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

12اختر هذا السجل

أثر استراتيجيات الريادة على تحقيق التميز المؤسسي للمؤسسات العامة : دراسة ميدانية على المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية في محافظة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	العتيبي، أروى بنت إبراهيم
المصدر:	المجلة العلمية للبحوث التجارية , س5, ع4
الناشر:	جامعة المنوفية - كلية التجارة
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	119 - 170
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى معرفة أثر استراتيجيات الريادة على تحقيق التميز المؤسسي لدى العاملين في المؤسسات العامة في المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية في محافظة جدة، من خلال توضي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

242

13اختر هذا السجل

أثر العدالة التنظيمية على جودة حياة العمل في وزارة الخارجية بالرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Organizational Justice on the Workplace Quality in the Ministry of Foreign Affairs in Riyadh
المؤلف:	فلمبان، ناهد ناصر
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج4, ع4
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	20 - 50
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على مستوى العدالة التنظيمية وأبعادها (التوزيعية، والإجرائية، والتعاملات) من وجهة نظر الموظفين بوزارة الخارجية بالرياض، والتعرف على مستوى أبعاد جودة حياة ال... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

197

14اختر هذا السجل

أثر فاعلية نظام تقويم الأداء على التطوير الوظيفي: دراسة تطبيقية على موظفي فرع جامعة طيبة بينبع

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Efficient Performance Appraisal System on Job Development and Loyalty
المؤلف:	الرحيلى، رحاب عبدالله
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع2
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	453 - 482
المستخلص:	هدفت هذه تعرف أثر فاعلية نظام تقويم الأداء على التطوير الوظيفي في المنظمات السعودية، وتم تطبيق الدراسة على فرع جامعة طيبة بينبع، وانتهجت الباحثتان في ذلك المنهج الوصفي التحليلي، وت... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

114

15اختر هذا السجل

أثر القيادة الاستراتيجية على تحقيق التميز المؤسسي: دراسة ميدانية على وزارة التجارة والاستثمار بمحافظة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Strategic Leadership on Achieving Organizational Excellence: A Field Study on the Ministry of Commerce and Investment in the Governorate of Jeddah
المؤلف:	سمر الدين، رشا رشاد
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج4, ع7
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 25
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى تحديد أثر القيادة الاستراتيجية بأبعادها: (التوجه الاستراتيجي، ورأس المال البشري، والثقافة التنظيمية، والرقابة التنظيمية) على تحقيق التميز التنظيمي في وزارة الت... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

488

16اختر هذا السجل

أثر أنماط القيادة الإدارية على تعزيز الأمن الفكري لدى الموظفين: دراسة تطبيقية على موظفي وموظفات جامعة الملك عبدالعزيز...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Managerial Leadership Styles in Promoting the Intellectual Security of Employees: A Descriptive Study on King Abdulaziz University
المؤلف:	الزهراني، مني بنت علي بن عبدالله
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج4, ع14
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	64 - 84
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر أنماط القيادة الإدارية المتمثلة في نمط القيادة (الأوتوقراطية، والديموقراطية، والحرة) على تعزيز الأمن الفكري لدى الموظفين والموظفات في جامعة المل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

100

17اختر هذا السجل

العلاقة بين الاحتراق الوظيفي والتسرب الوظيفي لدى الإداريين والإداريات: دراسة مقارنة بين جامعة الملك عبدالعزيز وجامعة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Relationship Between Job Burn-Out and the Job Leakage of Male and Female Administrators: A Comparative Study Between King Abdul-Aziz University and Jeddah University
المؤلف:	الهندي، هبة محمد
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج5, ع12
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	25 - 45
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الاحتراق الوظيفي على التسرب الوظيفي لدى الموظفين والموظفات الإداريين والإداريات في كل من جامعة الملك عبد العزيز وجامعة جدة ويهدف البحث إلى التعر... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

295

18اختر هذا السجل

أثر المنظمات المتعلمة على تطبيق إستراتيجيات التغيير التنظيمي فى المنظمات الحكومية: دراسة ميدانية على وزارة الصناعة والثروة المعدنية- وكالة الوزارة للثروة المعدنية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of learning Organizations on the Application of Organizational Change Strategies in Government Organizations: Field Study on the Ministry of Industry and Mineral Resources -The Vice Ministry of Mineral Resource
المؤلف:	باعجاجة، إيمان بنت عبدالله
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة الملك عبد العزيز
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر المنظمة المتعلمة على تطبيق استراتيجيات التغيير التنظيمي في وزارة الصناعة والثروة المعدنية - وكالة الوزارة للثروة المعدنية - من خلال أبعاد المنظمة الم... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

224

19اختر هذا السجل

دور إدارة المعرفة في تحقيق البراعة التنظيمية: دراسة ميدانية على الإدارة العامة للتعليم بمحافظة جدة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of Knowledge Management in Achieving Organizational Ambidexterity: A Field Study on the General Directorate of Education in Jeddah Governorate
المؤلف:	المحمادى، أمجاد رجا الله
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج6, ع14
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 21
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة دور إدارة المعرفة بأبعادها (توليد المعرفة، تخزين المعرفة، توزيع المعرفة، تطبيق المعرفة) في تحقيق البراعة التنظيمية ببعديها (الاستغلال، الاستكشاف) بالإدار... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

241

20اختر هذا السجل

أثر المنظمات المتعلمة على تطبيق استراتيجيات التغيير التنظيمي في المنظمات الحكومية: دراسة ميدانية على وزارة الصناعة والثروة المعدنية - وكالة الوزارة للثروة المعدنية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Learning Organizations on the Application of Organizational Change Strategies in Government Organizations: Field study on the Ministry of Industry and Mineral Resources -The Vice Ministry of Mineral Resource
المؤلف:	باعجاجة، إيمان بنت عبدالله
المصدر:	المجلة العربية للنشر العلمي , ع36
الناشر:	مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	19 - 47
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر المنظمة المتعلمة على تطبيق استراتيجيات التغيير التنظيمي في وزارة الصناعة والثروة المعدنية -وكالة الوزارة للثروة المعدنية -من خلال أبعاد المنظمة المتع... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

71

عدد مرات التحميل

568

عدد مرات التحميل

263

عدد مرات التحميل

253

عدد مرات التحميل

69

عدد مرات التحميل

245

عدد مرات التحميل

281

عدد مرات التحميل

242

عدد مرات التحميل

197

عدد مرات التحميل

114

عدد مرات التحميل

488

عدد مرات التحميل

100

عدد مرات التحميل

295

عدد مرات التحميل

224

عدد مرات التحميل

241

عدد مرات التحميل

10

دليل المستخدم

دليل الفيديو