ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تقييم أثر نظام معلومات الموارد البشرية على استراتيجيات إدارة الموارد البشرية: دراسة مقارنة لعينة من المؤسسات العاملة في قطاع النفط - الجزائر

العنوان بلغة أخرى: Evaluation the Impact of Human Resources Information System (HRIS) on Strategies Human Resource Management (SHRM): Comparative Study a Sample of the Oïl Company-In Algeria
المؤلف الرئيسي: رجم، خالد (معد)
مؤلفين آخرين: دادن، عبدالغني (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2017
موقع: ورقلة
الصفحات: 1 - 238
رقم MD: 1008002
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة دكتوراه
الجامعة جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
الكلية كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
الدولة الجزائر
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في: