ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر القيادة الأصيلة في تحسين أداء الموارد البشرية في البنك العربي الإسلامي الدولي

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Authentic Leadership on Improving the Performance of Human Resources in the Islamic International Arab Bank
المؤلف الرئيسي: عنبة، عبير زياد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: بني حمدان، خالد محمد طلال (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2022
موقع: عمان
الصفحات: 1 - 113
رقم MD: 1357295
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة عمان العربية
الكلية: كلية الأعمال
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

176

حفظ في:
LEADER 01696nam a22003257a 4500
001 1557467
041 |a ara 
100 |a عنبة، عبير زياد  |g Inbeh, Abeer Ziad  |e مؤلف  |9 719722 
245 |a أثر القيادة الأصيلة في تحسين أداء الموارد البشرية في البنك العربي الإسلامي الدولي 
246 |a The Impact of Authentic Leadership on Improving the Performance of Human Resources in the Islamic International Arab Bank 
260 |a عمان  |c 2022 
300 |a 1 - 113 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة عمان العربية  |f كلية الأعمال  |g الاردن  |o 1107 
653 |a القيادة الإدارية  |a الإبداع الإداري  |a الموارد البشرية  |a التنمية المهنية  |a البنوك الإسلامية 
700 |a بني حمدان، خالد محمد طلال  |g Bani Hamdan, Khaled Mohammad  |e مشرف  |9 193773 
856 |u 9802-016-012-1107-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-016-012-1107-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-016-012-1107-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-016-012-1107-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-016-012-1107-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1107-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1107-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1107-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1107-5.pdf  |y 5 الفصل 
856 |u 9802-016-012-1107-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-016-012-1107-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 1357295  |d 1357295