LEADER |
01398nam a22002297a 4500 |
001 |
2211034 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b العراق
|
100 |
|
|
|a علي، علي سعدون
|g Ali, Ali Saadoon
|e مؤلف
|9 639687
|
245 |
|
|
|a تحديات الاستقطاب الإلكتروني ومزايا تطبيقه
|
246 |
|
|
|a Challenges of Electronic Polarization and Advantages of Its Application
|
260 |
|
|
|b الجامعة العراقية - مركز البحوث والدراسات الإسلامية
|c 2024
|g كانون الثاني
|
300 |
|
|
|a 535 - 549
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
653 |
|
|
|a تكنولوجيا المعلومات
|a إدارة الموارد البشرية
|a الاستقطاب التكنولوجي
|
692 |
|
|
|a الموارد البشرية الإلكترونية "E-HR"
|a الاستقطاب الإلكتروني
|a الاستقطاب التقليدي
|b Electronic Human Resources "E-HR"
|b Electronic Recruitment
|b Traditional Recruitment
|
700 |
|
|
|9 748505
|a محمود، خنساء شاكر
|e م. مشارك
|g Mahmoud, Khansa Shaker
|
773 |
|
|
|4 الدراسات الإسلامية
|6 Islamic Studies
|c 045
|e Journal of The Iraqi University
|f Maǧallat al-ğāmiʻaẗ al-islāmiyyaẗ
|l 001
|m ع65, ج1
|o 2164
|s مجلة الجامعة العراقية
|v 065
|x 1813-4521
|
856 |
|
|
|u 2164-065-001-045.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
999 |
|
|
|c 1466442
|d 1466442
|