دور إدارة الموارد البشرية الخضراء في تعزيز التميز التنظيمي: دراسة تحليلية في دائرة بلدية الشعب
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Green Human Resources Management in Enhancing Organizational Excellence: An Analytical Study in the People's Municipality Department |
|---|---|
| المصدر: | المجلة العراقية للعلوم الإقتصادية |
| الناشر: | الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد |
| المؤلف الرئيسي: | كرجي، سحر أحمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | العزاوي، مها عارف بريسم (م. مشارك), عبدالوهاب، فادية لطفي (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج21, عدد خاص |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
العراق |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الصفحات: | 861 - 876 |
| رقم MD: | 1470646 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
إدارة الموارد البشرية الخضراء | التميز التنظيمي | Green Human Resource Management | Organizational Excellence
|
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
عناصر مشابهة
-
دور مكانة القائد غير الرسمية في تحديد أساليب التأثير في العاملين: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في مديرية بلديات نينوي
بواسطة: النوفل، سلطان أحمد خليف منشور: (2022) -
ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء وعلاقتها بإدارة التميز وفق نموذج التميز الأوربي: دراسة ميدانية في شركات الصناعات الدوائية
بواسطة: شعراوى، محمد فتحي شلقامي منشور: (2017) -
دور التمكين الهيكلي في تعزيز السلوك الاستباقي: بحث تحليلي لآراء عينة من منتسبي مديرية بلدية كربلاء المقدسة
بواسطة: الفتلاوي، ميثاق هاتف منشور: (2023) -
جودة العلاقة التبادلية بين القادة ومرؤوسيهم وأثرها على التميز التنظيمي
بواسطة: زكي، خديجة محمود منشور: (2019) -
دور ثقافة التميز في تعزيز الأداء الوظيفي في المؤسسات الحكومية: دراسة تحليلية في جامعة تكريت
بواسطة: عامر، نصيف مروان منشور: (2021)
