ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > التحول الرقمي مدخل لتعزيز حوكم...>الوصف

التحول الرقمي مدخل لتعزيز حوكمة الموارد البشرية: دراسة تحليلية لآراء عينة من الأفراد العاملين في مديرية مرور محافظة نينوى

العنوان بلغة أخرى: Digital Transformation is an Introduction to Enhancing Human Resources Governance: An Analytical Study of the Opinions of a Sample of Individuals Working in the Traffic Directorate of Nineveh Governorate
المصدر: مجلة الدراسات المستدامة
الناشر: الجمعية العلمية للدراسات التربوية المستدامة
المؤلف الرئيسي: الجبوري، علي جاسم محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Al-Jubouri, Ali Jassim Muhammad
مؤلفين آخرين: الجرجري، أحمد حسين حسن (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج6, ع4
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2024
التاريخ الهجري: 1446
الشهر: تشرين الأول
الصفحات: 1031 - 1054
ISSN: 2663-2284
رقم MD: 1503976
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
التكنولوجيا الرقمية | الحوكمة الرشيدة | الموارد البشرية | المؤسسات الحكومية
كلمات المؤلف المفتاحية:
التحول الرقمي | حوكمة الموارد البشرية | مديرية مرور محافظة نينوى | Digital Transformation | Human Resources Governance | Nineveh Governorate Traffic Directorate
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

17

حفظ في:
ISSN: 2663-2284

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.