توسيط الصحة النفسية في العلاقة بين تكثيف العمل والتفاني في العمل: الدور المعدل لدعم المشرف المدرك ومهارات الاتصال الرقمي لدي المشرف وتقييمات الذات الجوهرية للعاملين بشركات تكنولوجيا المعلومات والبرمجيات

عبدالجواد، ثروت صبري العزب; المنطاوي، إيمان صلاح محمد

توسيط الصحة النفسية في العلاقة بين تكثيف العمل والتفاني في العمل: الدور المعدل لدعم المشرف المدرك ومهارات الاتصال الرقمي لدي المشرف وتقييمات الذات الجوهرية للعاملين بشركات تكنولوجيا المعلومات والبرمجيات

العنوان بلغة أخرى:	Mediating Psychological Health in the Relationship between Work Intensification and Employee Job Dedication: The Moderating Role of Perceived Supervisor Support, Supervisor's Digital Communication Skills and Core Self-Evaluations Applied at the Employee in Information Technology and Programming Companies
المصدر:	مجلة التجارة والتمويل
الناشر:	جامعة طنطا - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي:	عبدالجواد، ثروت صبري العزب (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية):	Abdelgawad, Tharwat Sabry El-Azab
مؤلفين آخرين:	المنطاوي، إيمان صلاح محمد (م. مشارك)
المجلد/العدد:	ع4
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	2024
الشهر:	ديسمبر
الصفحات:	536 - 610
ISSN:	1110-4716
رقم MD:	1540093
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
اللغة:	العربية
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	التفاني الوظيفي \| الصحة النفسية \| البرامج التدريبية \| المهارات الرقمية \| التقييم الذاتي
كلمات المؤلف المفتاحية:	تكثيف العمل \| التفاني في العمل \| الصحة النفسية للعاملين \| دعم المشرف المدرك \| مهارات الاتصال الرقمي لدي المشرف \| تقييمات الذات الجوهرية \| شركات تكنولوجيا المعلومات والبرمجيات \| Work Intensification \| Employee Job Dedication \| Employee Psychological Health \| Perceived Supervisor Support \| Supervisor's Digital Communication Skills \| Core Self- Evaluations \| Information Technology and Programming Companies
رابط المحتوى:	PDF (صورة)