المصدر: | مجلة الإدارة والاقتصاد |
---|---|
الناشر: | الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد |
المؤلف الرئيسي: | النعيمي، فلاح تايه (مؤلف) |
مؤلفين آخرين: | جبر، مدين عبدالوهاب (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | س36, ع97 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
العراق |
التاريخ الميلادي: |
2013
|
الصفحات: | 1 - 25 |
ISSN: |
1813-6729 |
رقم MD: | 636949 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
قواعد المعلومات: | EcoLink |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
المستخلص: |
أتجة البحث الحالي لبيان علاقة إدارة الثقافة التنظيمية وتغيير سلوك الضيف داخل المنظمة الفندقية، طبقت هذه الدراسة على فنادق الدرجة الممتازة في مدينة بغداد، وأعتمدت الدراسة على أستبانة التي أعدت لقياس متغيرات الدراسة وبعد أجراء التحليل الأحصائي توصلت الدراسة إلى وجود علاقة لإدارة الثقافة التنظيمية وتغيير سلوك الضيف ويشكل عام. This research is oriented to reveal the relation managing organizational culture whit changing guest behavior - inside hotels organizations. The study is applied on first - class hotels in Bagdad, it depended on the questionnaire which prepared to measure the study variables and then on statistical analysis made to reach to the conclusion that there is a relationship between managing organizational culture whit changing guest behavior in general |
---|---|
ISSN: |
1813-6729 |