تأثير مستوى المناخ التنظيمي على الاغتراب الوظيفي : دراسة ميدانية على موظفي المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية بجدة
| العنوان بلغة أخرى: |
The Effect Level of Organizational Climate on Job Alienation : Afield Study on Saudi Arabian Airlines Staff |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | الأحمدي، هدى بنت سالم سلمان (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | صوفي، وهيب بن عبدالفتاح (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2005
|
| موقع: | جدة |
| الصفحات: | 1 - 132 |
| رقم MD: | 734161 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الملك عبد العزيز |
| الكلية: | كلية الاقتصاد والإدارة |
| الدولة: | السعودية |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
997
| LEADER | 01732nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0296422 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 385216 |a الأحمدي، هدى بنت سالم سلمان |e مؤلف | ||
| 245 | |a تأثير مستوى المناخ التنظيمي على الاغتراب الوظيفي : |b دراسة ميدانية على موظفي المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية بجدة | ||
| 246 | |a The Effect Level of Organizational Climate on Job Alienation : Afield Study on Saudi Arabian Airlines Staff | ||
| 260 | |a جدة |c 2005 | ||
| 300 | |a 1 - 132 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة الملك عبد العزيز |f كلية الاقتصاد والإدارة |g السعودية |o 0029 | ||
| 653 | |a المناخ التنظيمي |a الاغتراب الوظيفي |a المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية |a جدة | ||
| 700 | |9 253764 |a صوفي، وهيب بن عبدالفتاح |e مشرف | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9800-006-003-0029-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 734161 |d 734161 | ||
عناصر مشابهة
-
تأثير المناخ التنظيمي على الاغتراب الوظيفي بالمؤسسة الصناعية الجزائرية: دراسة ميدانية بالشركة الأفريقية للزجاج بالطاهير - ولاية جيجل
بواسطة: بوشلاغم، حنان منشور: (2020) -
أثر استراتيجيات الريادة على تحقيق التميز المؤسسي للمؤسسات العامة : دراسة ميدانية على المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية في محافظة جدة
بواسطة: العتيبي، أروى بنت إبراهيم منشور: (2018) -
استخدام الانحدار اللاخطي في قياس تأثير أبعاد الإغتراب الوظيفي على الإلتزام التنظيمي: دراسة ميدانية بالقطاع الصحي لمحافظة الطائف
بواسطة: عبداللطيف، سعيد بدر سعد منشور: (2015) -
المناخ التنظيمي وأثره على الرضا الوظيفي للعاملين: دراسة ميدانية
بواسطة: خليل، محمد الهادي منشور: (2017) -
أثر المناخ التنظيمي على التطبيع التنظيمي: دراسة ميدانية على موظفي ديوان المظالم بمنطقة مكة المكرمة
بواسطة: العصيمي، وليد بن عبدالعزيز دخيل الله منشور: (2022)
