ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تأثير مستوى المناخ التنظيمي على الاغتراب الوظيفي : دراسة ميدانية على موظفي المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية بجدة

العنوان بلغة أخرى: The Effect Level of Organizational Climate on Job Alienation : Afield Study on Saudi Arabian Airlines Staff
المؤلف الرئيسي: الأحمدي، هدى بنت سالم سلمان (مؤلف)
مؤلفين آخرين: صوفي، وهيب بن عبدالفتاح (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2005
موقع: جدة
الصفحات: 1 - 132
رقم MD: 734161
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة الملك عبد العزيز
الكلية: كلية الاقتصاد والإدارة
الدولة: السعودية
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

977

حفظ في:
LEADER 01732nam a22003257a 4500
001 0296422
041 |a ara 
100 |9 385216  |a الأحمدي، هدى بنت سالم سلمان  |e مؤلف 
245 |a تأثير مستوى المناخ التنظيمي على الاغتراب الوظيفي :  |b دراسة ميدانية على موظفي المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية بجدة 
246 |a The Effect Level of Organizational Climate on Job Alienation : Afield Study on Saudi Arabian Airlines Staff 
260 |a جدة  |c 2005 
300 |a 1 - 132 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة الملك عبد العزيز  |f كلية الاقتصاد والإدارة  |g السعودية  |o 0029 
653 |a المناخ التنظيمي  |a الاغتراب الوظيفي  |a المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية  |a جدة 
700 |9 253764  |a صوفي، وهيب بن عبدالفتاح  |e مشرف 
856 |u 9800-006-003-0029-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9800-006-003-0029-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9800-006-003-0029-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9800-006-003-0029-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9800-006-003-0029-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9800-006-003-0029-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9800-006-003-0029-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9800-006-003-0029-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9800-006-003-0029-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9800-006-003-0029-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9800-006-003-0029-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 734161  |d 734161