LEADER |
03426nam a22002537a 4500 |
001 |
1687122 |
024 |
|
|
|3 10.21608/CAF.2017.126577
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|a عياد، خالد محمود فهمي
|g Ayyad, Khaled Mahmoud Fahmi
|e مؤلف
|9 339894
|
245 |
|
|
|a التأثيرات المتبادلة لسلوكيات صمت العاملين والارتباط الوظيفي:
|b دراسة تطبيقية
|
246 |
|
|
|a The Mutual Effects of Employees` Silence Behaviors and Job Engagement:
|b An Applied Study
|
260 |
|
|
|b جامعة طنطا - كلية التجارة
|c 2017
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 377 - 416
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a تسعى هذه الدراسة إلى التعرف على التأثيرات المتبادلة بين سلوكيات صمت العاملين (سلوك صمت الإذعان، سلوك الصمت الدفاعي، سلوك الصمت الاجتماعي) والارتباط الوظيفي، لعينة قوامها (341) مفردة من العاملين بالمستشفيات والمراكز الطبية التابعة لجامعة المنصورة. وأظهرت نتائج الدراسة وجود تأثير متبادل سلبي ومعنوي بين نوعين من سلوكيات صمت العاملين (سلوك صمت الإذعان، سلوك الصمت الدفاعي) والارتباط الوظيفي، وكان التأثير المتبادل لسلوك صمت الإذعان والارتباط الوظيفي أقوى بالمقارنة بالتأثير المتبادل لسلوك الصمت الدفاعي والارتباط الوظيفي. وعلاوة على ذلك، توصلت الدراسة إلى وجود اختلاف معنوي في مستوى صمت العاملين والارتباط الوظيفي وفقا لبعض الخصائص الديموغرافية.
|
520 |
|
|
|b The purpose of this study is to investigate the mutual effects of employees' silence behaviors(Acquiescent Silence, Defensive Silence, and Pro-Social Silence)arid job engagement in a sample of 341 individuals employed in the hospitals and medical centers affiliated to Mansoura University .The findings revealed a negative and significant mutual effects between Two forms of employees' silence behaviors (acquiescent and defensive silence) and job engagement; and a mutual effect of acquiescent silence and job engagement is stronger than a mutual effect of defensive silence and job engagement. Moreover, the results indicated the significant differences in the levels of employees silence and job engagement according to some demographic characteristics.
|
653 |
|
|
|a صمت العاملين
|a سلوك صمت الإذعان
|a الصمت الدفاعي
|a الصمت الاجتماعي
|a الارتباط الوظيفي
|
692 |
|
|
|a صمت العاملين
|a صمت الإذعان
|a الصمت الدفاعي
|a الصمت الاجتماعي
|a الارتباط الوظيفي
|b Employee's Silence
|b Acquiescent Silence
|b Defensive Silence
|b Pro-Social Silence
|b Job Engagement
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 إدارة الأعمال
|6 Business
|6 Management
|c 009
|f Al-Tiǧāraẗ wa Al-Tamwīl
|l 004
|m ع4
|o 1025
|s مجلة التجارة والتمويل
|t Journal of Trade and Financing
|v 037
|x 1110-4716
|
856 |
|
|
|n https://caf.journals.ekb.eg/article_126577.html
|u 1025-037-004-009.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 941072
|d 941072
|