العنوان بلغة أخرى: |
The Impact Of Women Empowerment On The Participation Of Women In The Labor Force : An Applied Study On A Sample Of Arab Countries |
---|---|
المصدر: | مجلة جامعة الشارقة للعلوم الإنسانية والاجتماعية |
الناشر: | جامعة الشارقة |
المؤلف الرئيسي: | شملاوي، حنان عطا (مؤلف) |
مؤلفين آخرين: | سقف الحيط، نهيل إسماعيل مسعود (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | مج16, ع1 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الإمارات |
التاريخ الميلادي: |
2019
|
الشهر: | يونيو |
الصفحات: | 1 - 25 |
DOI: |
10.36394/jhss/16/1A/1 |
ISSN: |
1996-2339 |
رقم MD: | 971224 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | HumanIndex, EduSearch |
مواضيع: | |
كلمات المؤلف المفتاحية: |
تمكين المرأة | نسبة مشاركة المرأة في القوى العاملة | الفجوة الجندرية | التنمية الاقتصادية | Women Empowerment | Women Participation Rate In Labor Force | Economics Of Gender | Economic Development | Gender Gap
|
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
LEADER | 03807nam a22002777a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 1714317 | ||
024 | |3 10.36394/jhss/16/1A/1 | ||
041 | |a ara | ||
044 | |b الإمارات | ||
100 | |9 521346 |a شملاوي، حنان عطا |e مؤلف | ||
245 | |a أثر تمكين المرأة في نسبة مشاركتها في القوى العاملة: دراسة تطبيقية على عينة من الدول العربية | ||
246 | |a The Impact Of Women Empowerment On The Participation Of Women In The Labor Force : An Applied Study On A Sample Of Arab Countries | ||
260 | |b جامعة الشارقة |c 2019 |g يونيو | ||
300 | |a 1 - 25 | ||
336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
520 | |b This paper aims at investigating the impact of women empowerment on the participation of women in the labor force in Arab countries. The study sample covers Arab countries that are included in the Global Gender Gap Reports during the years 2006-2015. The study reveals that women empowerment has a significant positive impact on women’s participation in the labor force for the whole sample. According to income groups, it is found that, for high-income countries, there is a positive significant impact of women empowerment on women’s participation in the labor force. However, the results do not support any significant impact of women empowerment on women’s participation in the labor force in the upper and lower middle income countries. | ||
520 | |a هدفت هذه الدراسة إلى تقدير أثر تمكين المرأة في نسبة مشاركتها في القوى العاملة، وقد تكونت عينة الدراسة من خمس عشرة دولة عربية مدرجة في التقرير العالمي للفجوة الجندرية، ولتحقيق هدف الدراسة تم بناء نموذج قياسي باستخدام بيانات زمنية مقطعية للمدة الزمنية (2006-2015). أظهرت الدراسة أن مؤشر التمكين التراكمي كان موجبا ومعنويا على المستوى الكلي لجميع في عينة الدراسة، وعند تقسيم الدول حسب مجموعات الدخل، تبين أنه في دول الدخل المرتفع هناك أثر إيجابي ومعنوي للتمكين التراكمي للمرأة على مشاركتها في القوى العاملة، أما بالنسبة لدول الدخل المتوسط المرتفع والمنخفض، فلم يتبين أي تأثير معنوي لتمكين المرأة على مشاركتها في القوي العاملة. | ||
653 | |a تمكين المرأة |a القوى العاملة |a عمل المرأة |a التنمية الاقتصادية |a العالم العربي | ||
692 | |a تمكين المرأة |a نسبة مشاركة المرأة في القوى العاملة |a الفجوة الجندرية |a التنمية الاقتصادية |b Women Empowerment |b Women Participation Rate In Labor Force |b Economics Of Gender |b Economic Development |b Gender Gap | ||
700 | |a سقف الحيط، نهيل إسماعيل مسعود |g Saqfalhait, Nahil Ismail Mesoud |e م. مشارك |9 238982 | ||
773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |6 Social Sciences, Interdisciplinary |c 001 |e University of Sharjah Journal for Humanities and Social Sciences |f Mağallaẗ Ğāmiʿaẗ al-Šāriqaẗ li-l-ʿulūm al-insāniyyaẗ wa-al-iğtimāʿiyyaẗ |l 001 |m مج16, ع1 |o 0248 |s مجلة جامعة الشارقة للعلوم الإنسانية والاجتماعية |v 016 |x 1996-2339 | ||
856 | |u 0248-016-001-001.pdf | ||
930 | |d n |p y |q n | ||
995 | |a HumanIndex | ||
995 | |a EduSearch | ||
999 | |c 971224 |d 971224 |