1اختر هذا السجل

الكفايات القيادية لوكيلات الأقسام العلمية في الجامعات السعودية الناشئة: الممارسة والأهمية

العنوان بلغة أخرى:	The Leadership Competencies of Female Vice-Deans of the Scientific Departments in Emerging Saudi Universities: Practice and Importance
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة العلوم التربوية والنفسية , مج11, ع4
الناشر:	جامعة القصيم
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	947 - 1007
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تحديد درجتي الأهمية والممارسة للكفايات القيادية لدى وكيلات الأقسام العلمية ببعض الجامعات الناشئة. واستخدمت الباحثة المنهج الوصفي بأسلوبه المسحي، وتم تصميم استبانة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

78

2اختر هذا السجل

برنامج تدريبي مقترح لتطوير مهارات التخطيط الاستراتيجي لدى القيادات الأكاديمية بالجامعات السعودية الناشئة...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	المجلة العربية للدراسات التربوية والاجتماعية , ع15
الناشر:	معهد الملك سلمان للدراسات والخدمات الاستشارية
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	229 - 271
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى بناء برنامج تدريبي لتطوير مهارات التخطيط الاستراتيجي لدى القيادات الأكاديمية بالجامعات السعودية الناشئة، وذلك من خلال دراسة درجة توافر مهارات التخطيط الاستراتيجي ل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

200

3اختر هذا السجل

تقويم أداء إدارة عمادة السنة التحضيرية في الجامعات السعودية الناشئة في ضوء مؤشرات معيار إدارة البرنامج: تصور مقترح...

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة العلوم الإنسانية , ع3
الناشر:	جامعة حائل
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	139 - 166
المستخلص:	هدفت الدراسة التعرف على درجة تطبيق مؤشرات معيار إدارة البرنامج بعمادة السنة التحضيرية في الجامعات السعودية، وتحديد المعوقات التي تحد من تطبيق مؤشرات المعيار، وتحديد متطلبات تطبيق م... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

20

4اختر هذا السجل

تصور مقترح لتحسين الرشاقة التنظيمية لدى قائدات المدارس الثانوية بمدينة الرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	A Proposed Vision for Improving Organizational Agility among Female Secondary School Leaders in Riyadh
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	المجلة السعودية للعلوم التربوية , ع12
الناشر:	جامعة الملك سعود - الجمعية السعودية للعلوم التربوية والنفسية - جستن
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	39 - 60
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على واقع تطبيق قائدات المدارس الثانوية لأبعاد الرشاقة التنظيمية (رشاقة الاستشعار، رشاقة الاستجابة السريعة، رشاقة المشاركة في اتخاذ القرار، رشاقة الإبداع)، و... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

91

5اختر هذا السجل

درجة الوفاء بمتطلبات الاعتماد المؤسسي وعلاقته بتطبيق الشفافية الإدارية بالجامعات السعودية الناشئة: الجامعة السعودية الإلكترونية أنموذجاً...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Requirements of Institutional Accreditation Fulﬁllment and its Relationship to the Application of Administrative Transparency in Emerging Saudi Universities: The Case of Saudi Electronic University
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة جامعة تبوك للعلوم الإنسانية والاجتماعية , ع11
الناشر:	جامعة تبوك
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	195 - 214
المستخلص:	هدفت الدراسة التعرف على درجة الوفاء بمتطلبات الاعتماد المؤسسي بالجامعة السعودية الإلكترونية وعلاقته بدرجة تطبيق الشفافية الإدارية من وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس. واستخدمت الدراسة ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

49

6اختر هذا السجل

تصور مقترح لتطبيق بطاقة الأداء المتوازن بجامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	A Paradigm for Implementing Balanced Scorecard at Imam Abdulrahman Bin Faisal University
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة كلية التربية في العلوم التربوية , مج43, ع4
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التربية
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	865 - 921
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى بناء تصور مقترح لتطبيق بطاقة الأداء المتوازن بجامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل. وذلك من خلال التعرف على درجة تطبيق أبعاد بطاقة الأداء المتوازن (المالي، التعلم وا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

97

7اختر هذا السجل

إدارة التميز بكليات التربية في الجامعات السعودية وفق نموذج التميز الأوروبي: تصور مقترح

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Reality of Excellence Management in Faculties of Education in Saudi Universities According to the European Excellence Model
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مستقبل التربية العربية , مج26, ع123
الناشر:	المركز العربى للتعليم والتنمية
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	11 - 83
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى بناء تصور مقترح لتطبيق إدارة التميز بكليات التربية بالجامعات السعودية وفق نموذج التميز الأوربي. وذلك من خلال الإجابة على السؤال الرئيس: ما التصور المقترح لإدار... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

402

8اختر هذا السجل

معايير اختيار وكيلات الكليات في الجامعات السعودية واحتياجاتهن التدريبية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Criteria of Appointing Female Vice-Deans and Identifying Their Potential Training Needs in Saudi Universities
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة جامعة طيبة للعلوم التربوية , س12, ع2
الناشر:	جامعة طيبة - كلية التربية
تاريخ:	2017
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	295 - 311
المستخلص:	استهدفت هذه الدراسة معرفة معايير اختيار وكيلات الكليات بالجامعات السعودية (الشخصية، والإدارية، والأكاديمية، والمتعلقة بالمشاركة في الأنشطة الجامعية والمجتمعية)، وتحديد احتياجاتهن ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

38

9اختر هذا السجل

تحسين ادارة الكراسى البحثية فى المملكة العربية السعودية على ضوء بعض الخبرات العربية والعالمية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Improving Research Chairs Managing in the Kingdom of Saudi Arabia in Light of Some Arab and International Experiences
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة التربية المقارنة والدولية , س1, ع2
الناشر:	الجمعية المصرية للتربية المقارنة والإدارة التعليمية
تاريخ:	2015
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	217 - 257
المستخلص:	تعد الكراسي البحثية أحد أهم الوسائل التي تتسابق عليها الجامعات لتفعيل حركة البحث العلمي بشراكة مع القطاع الخاص، ورغم ما يخصص لها من أموال إلا أنها لم تحقق الأهداف المرجوة منها. وأش... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

338

10اختر هذا السجل

تخطيط وتطوير المسار الوظيفى للموظفين الإداريين بالجامعات الحكومية والأهلية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Career Planning and Development for administrative Employees in Public and Private Universities Saudi Arabia
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة كلية التربية في العلوم التربوية , مج40, ع1
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التربية
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	369 - 436
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن واقع ومعوقات تخطيط وتطوير المسار الوظيفي للموظفين الإداريين بالجامعات الحكومية والأهلية بالمملكة العربية السعودية، وذلك من خلال الإجابة عن الأسئلة الت... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

406

11اختر هذا السجل

واقع التخطيط للموارد البشرية في الجامعات الحكومية في مدينة الرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Reality of Human Resources Planning in the Governmental Universities in Riyadh City
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مجلة العلوم التربوية والنفسية , مج5, ع9
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 19
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تشخيص واقع التخطيط للموارد البشرية في الجامعات الحكومية في مدينة الرياض، والكشف عن المعوقات التي تواجه التخطيط للموارد البشرية، ولتحقيق أهداف الدراسة استخدمت الباح... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

132

12اختر هذا السجل

متطلبات تحقيق التبادل المعرفي في مجال البحث العلمي بين الجامعات السعودية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	المجلة العربية للدراسات التربوية والاجتماعية , ع8
الناشر:	معهد الملك سلمان للدراسات والخدمات الاستشارية
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	113 - 142
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على متطلبات تحقيق التبادل المعرفي في مجال البحث العلمي بين الجامعات السعودية، واعتمدت المنهج الوصفي بأسلوبه المسحي. وتم تطبيق الدراسة على وكلاء الجامعة للدر... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

46

13اختر هذا السجل

دور إدارة المسار الوظيفي لوكالة الموارد البشرية في تحقيق التميز التنظيمي بوزارة التعليم

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of the Human Resources Agency Career Path Management in Achieving Organizational Excellence in the Ministry of Education
المؤلف:	التويجري، فاطمة بنت عبدالعزيز بن حمد
المصدر:	مستقبل التربية العربية , مج26, ع123
الناشر:	المركز العربى للتعليم والتنمية
تاريخ:	2019
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	327 - 401
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع إدارة المسار الوظيفي بوكالة الموارد البشرية بوزارة التعليم، والتعرف على واقع التميز التنظيمي في وزارة التعليم، والكشف عن دور إدارة المسار الوظي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

216

14اختر هذا السجل

واقع إعادة هندسة العمليات الإدارية في مكاتب التربية والتعليم بمدينة الرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	General Supervisor at the National Institute for Educational Professional Development NIEPD
المؤلف:	الفوزان، إلهام إبراهيم فوزان
المصدر:	مجلة جامعة الملك عبدالعزيز - الآداب والعلوم الإنسانية , مج28, ع15
الناشر:	جامعة الملك عبدالعزيز
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	50 - 82
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع إعادة هندسة العمليات الإدارية في مكاتب التربية والتعليم بمدينة الرياض، والمعوقات التي تحد من تطبيقها، وتحديد الفروق ذات الدلالة الإحصائية بين م... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

110

15اختر هذا السجل

مستوى جودة الخدمات التعليمية في الجامعات السعودية في ضوء مقياس مطور : جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية أنموذجاً...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Level Of Educational Services Quality In Saudi Universities According to A Developed Scale : University of Imam Muhammad Bin Saud Islamic Model
المؤلف:	العجمي، نوف بنت عبدالعالي بن علي
المصدر:	المجلة العربية لضمان جودة التعليم الجامعي , مج9, ع25
الناشر:	جامعة العلوم والتكنولوجيا
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	135 - 163
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تطوير مقياس لقياس جودة الخدمة التعليمية المقدمة للطلاب، يعتمد على كل من مقياس HEDPERE من جانب، ومعايير الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي بالمملكة العربية... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

212

16اختر هذا السجل

واقع إدارة كراسي الأبحاث الممولة من القطاع الخاص في الجامعات الحكومية بمدينة الرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Reality of Research Chairs Management Financed by the Private Sector in the Governmental Universities at Riyadh
المؤلف:	المغلوث، طرفة بنت أحمد محمد
تاريخ:	2015
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

6

17اختر هذا السجل

معوقات تدريب الموظفات الإداريات: دراسة ميدانية على الموظفات الإداريات بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية - الرياض...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Administrative Obstacles to Training Female Employees: A Field Study on Female Administrative Staff at Imam Muhammad bin Saud Islamic University - Riyadh
المؤلف:	العمر، حصة فهد
المصدر:	مجلة العلوم التربوية والنفسية , مج4, ع42
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 18
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على المعوقات التنظيمية والمالية والتقنية التي تواجه تدريب الموظفات الإداريات بجامعة الأمام بن سعود السلامية، وقد تم تطبيق المنهج الوصفي المسحي، وتمثلت ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

224

18اختر هذا السجل

دور بطاقات التوصيف الوظيفي في تحقيق الالتزام التنظيمي لدى الموظفات الإداريات بجامعة الأمام محمد بن سعود الإسلامية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of Job Description Energies in Organizational Achievement of Female Employees in the Imam Muhammad bin Saud Islamic Foundation
المؤلف:	التويجري، أريج صالح سعود
المصدر:	مجلة شباب الباحثين في العلوم التربوية , ع6
الناشر:	جامعة سوهاج - كلية التربية
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1060 - 1091
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تحديد درجة توافر بطاقات التوصيف الوظيفي ومستوى الالتزام التنظيمي لدى الموظفات الإداريات بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية من وجهة نظر الموظفات الإداريات، والكشف... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

45

19اختر هذا السجل

دور إدارة الموارد البشرية في بناء الصف الثاني من القيادات في الجامعات الحكومية بمدينة الرياض: الجامعة السعودية الإلكترونية أنموذجاً...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of Human Resources Management in Building the Second Row of Leaders in Public Universities in Riyadh: The Saudi Electronic University as a Model
المؤلف:	التويم، لطيفة بنت ناصر
المصدر:	مستقبل التربية العربية , مج27, ع126
الناشر:	المركز العربى للتعليم والتنمية
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	11 - 54
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على واقع دور إدارة الموارد البشرية في بناء الصف الثاني من القيادات في الجامعة السعودية الإلكترونية، والمعوقات التي تواجهها في سبيل ذلك، وصولا إلى المقترحات... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

153

20اختر هذا السجل

فاعلية إدارة الموارد البشرية في الجامعات الأهلية بمدينة الرياض

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Effectiveness of Human Resources Managements in Riyadh’s Private Universities
المؤلف:	العسكر، سارة بنت فهد
المصدر:	مجلة العلوم التربوية والنفسية , مج5, ع12
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	64 - 91
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى الكشف عن درجة فاعلية إدارة الموارد البشرية في الجامعات الأهلية بمدينة الرياض، ولتحقيق الهدف قامت الباحثات باستخدام المنهج الوصفي بأسلوبه المسحي، وتطبيق مقياس مكون... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

78

عدد مرات التحميل

200

عدد مرات التحميل

20

عدد مرات التحميل

91

عدد مرات التحميل

49

عدد مرات التحميل

97

عدد مرات التحميل

402

عدد مرات التحميل

38

عدد مرات التحميل

338

عدد مرات التحميل

406

عدد مرات التحميل

132

عدد مرات التحميل

46

عدد مرات التحميل

216

عدد مرات التحميل

110

عدد مرات التحميل

212

عدد مرات التحميل

6

عدد مرات التحميل

224

عدد مرات التحميل

45

عدد مرات التحميل

153

عدد مرات التحميل

184

دليل المستخدم

دليل الفيديو