تأثير الذكاء الاصطناعي على فعالية إدارة الموارد البشرية عند توسيط التحول الرقمي: دراسة تطبيقية على قطاع الاتصالات في مصر
| المصدر: | مجلة راية الدولية للعلوم التجارية |
|---|---|
| الناشر: | معهد راية العالي للإدارة والتجارة الخارجية بدمياط الجديدة |
| المؤلف الرئيسي: | أبو المكارم، تامر محمد موسى (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | مج3, ع11 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الشهر: | أكتوبر |
| الصفحات: | 2243 - 2342 |
| ISSN: |
2812-6440 |
| رقم MD: | 1525169 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
22
| LEADER | 01210nam a22001937a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 2268566 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |9 479292 |a أبو المكارم، تامر محمد موسى |e مؤلف |q Abu Almakarem, Tamer Mohammed Mousa | ||
| 245 | |a تأثير الذكاء الاصطناعي على فعالية إدارة الموارد البشرية عند توسيط التحول الرقمي: |b دراسة تطبيقية على قطاع الاتصالات في مصر | ||
| 260 | |b معهد راية العالي للإدارة والتجارة الخارجية بدمياط الجديدة |c 2024 |g أكتوبر | ||
| 300 | |a 2243 - 2342 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 653 | |a إدارة الموارد البشرية |a الذكاء الاصطناعي |a التحول الرقمي |a قطاعات الاتصالات | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |6 Economics |c 039 |e Raya International Journal of Commercial Sciences |f Mağallaẗ Rāyaẗ Al-Dawliyyaẗ Lil ʿulūm Al-Tiğāriyyaẗ |l 011 |m مج3, ع11 |o 2583 |s مجلة راية الدولية للعلوم التجارية |v 003 |x 2812-6440 | ||
| 856 | |u 2583-003-011-039.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 1525169 |d 1525169 | ||
عناصر مشابهة
-
تأثير الذكاء الاصطناعي على تطوير أداء إدارة الموارد البشرية عند توسيط اتخاذ القرار: دراسة تطبيقية على العاملين بالشركة المصرية للاتصالات بمصر
بواسطة: محمد، نزار محمد فكري منشور: (2024) -
الذكاء الاصطناعي وتأثيره على الموارد البشرية في مجال القطاع الصحي في محافظة صلاح الدين
بواسطة: محمد، محمد مصطفى منشور: (2024) -
إعادة بناء جدارات المورد البشري الحكومي بالمحليات من منظور سياسات التحول الرقمي: دراسة مقارنة بين جمهورية مصر العربية والمملكة العربية السعودية
بواسطة: العربي، محمد عوض علي منشور: (2023) -
أثر تطبيق الذكاء الاصطناعي في ممارسات إدارة الموارد البشرية على الانخراط في العمل والدور الوسيط للدعم التنظيمي المدرك: دراسة تطبيقية على الشركة المصرية للاتصالات
بواسطة: أبو شحاتة، ثناء معوض علي منشور: (2024) -
دور تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تطوير إدارة الموارد البشرية بالجامعات في ضوء رؤية مصر 2030 م.
بواسطة: إبراهيم، محمد الدمرداش أبو الفتوح منشور: (2024)
