0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا زائر!
|
دخول
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
صادق، زانا مجيد
عناصر البحث الخاصة بك
نوع البحث
جميع الحقول
العنوان
عنوان المجلة
مؤلف
الموضوع
بحث متقدم
Virtual keyboard
عرض
1
-
16
من
16
للبحث:
'صادق، زانا مجيد'
, وقت الاستعلام: 0.18s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
دور أنماط الثقافة التنظيمية في الولاء التنظيمي : دراسة استطلاعية لآراء عينة من القيادات الإدارية في المعهد التقني الإداري في مدينة اربيل...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The role of organizational culture patterns in organizational loyalty : A prospective study of the opinions of a sample of administrative leaders in the technical institute in the city of Arbil, the administrative
المؤلف:
صادق
،
زانا
مجيد
المصدر:
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية
, مج8, ع16
الناشر:
جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2016
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
138 - 169
المستخلص:
يهدف البحث إلى التعرف على دور أنماط الثقافة التنظيمية في تعزيز الولاء التنظيمي ومن وجهة نظر القيادات الإدارية في المعهد التقني الإداري في مدينة أربيل. وقد اشتملت عينة البحث على (37...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
293
2
اختر هذا السجل
دور أبعاد المناخ التنظيمي في تعزيز الالتزام التنظيمي: دراسة استطلاعية لآراء عينة من الكادر التدريسي في المعهد التقني بمدينة كوية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Organizational Climate's Deminsion on Enhancing Organizational Commitment "An Exploratory study of views of a sample of teaching staff at Koya Technical Institute"
المؤلف:
صادق
،
زانا
مجيد
المصدر:
مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية والاقتصادية
, مج8, ع2
الناشر:
جامعة كركوك - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2018
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
141 - 169
المستخلص:
يهدف البحث إلى معرفة الدور الذي يمثله المناخ التنظيمي ممثلا بأبعاده الأربعة وهي: (الهيكل التنظيمي، الاتصالات، المشاركة في اتخاذ القرارات) في تعزيز الالتزام التنظيمي ممثلا بأبعاده (...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
72
3
اختر هذا السجل
دور استراتيجيات إدارة المواهب في تحقيق التميز المنظمي: دراسة استطلاعية لآراء عينة من مديري شركة نوروز تيلكوم للاتصالات في العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Talent Management Strategies in Achieving Organizational Excellence: An Empirical Study of Views a Sample of Managers at Newroz Telecom Company in Iraq
المؤلف:
صادق
،
زانا
مجيد
المصدر:
مجلة الفنون والأدب وعلوم الإنسانيات والاجتماع
, ع35
الناشر:
كلية الإمارات للعلوم التربوية
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
238 - 254
المستخلص:
يهدف البحث إلى معرفة دور استراتيجيات إدارة المواهب كمتغير مستقل والمتمثلة بالأبعاد التالية (استراتيجية الجذب، استراتيجية الاحتفاظ بالمواهب، استراتيجية تنمية المواهب، استراتيجية تحف...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
137
4
اختر هذا السجل
دور عناصر المزيج التسويقي الخدمي 7P's في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة حالة جامعة حياة الخاصة للعلوم والتكنولوجيا...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Marketing Mix Services Elements 7P's on Achieving Competitive Advantages
المؤلف:
صادق
،
زانا
مجيد
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج20, ع6
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2016
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
213 - 224
المستخلص:
هدف البحث إلى معرفة دور عناصر المزيج التسويقي s’p7 في تحقيق الميزة التنافسية بالتطبيق على جامعة حياة الخاصة للعلوم والتكنولوجيا في مدينة أربيل بإقليم كوردستان العراق، ولتحقيق الهدف...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
5
اختر هذا السجل
دور الرقابة الإدارية في تحسين أداء الكوادر التدريسية: دراسة استطلاعية لآراء عينة من الكوادر التدريسية في المعهد التقني في مدينة أربيل...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Administrative Control on Improving the Performance of Teaching Staff: An Epricial Study of the Perspectives of a Sample of the Teaching Staff at the Technical Institute in Erbil
المؤلف:
الجاف، نظيمة أحمد رحيم
المصدر:
المجلة الدولية للعلوم الإنسانية والاجتماعية
, ع15
الناشر:
كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
160 - 177
المستخلص:
يهدف البحث إلى تحديد مستويات الرقابة الإدارية من خلال معرفة طبيعة العلاقة الارتباطية والأثر بين أداء العاملين المتمثلة بـ (فاعلية الرقابة الإدارية، أهداف الرقابة الإدارية، وسائل ال...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
90
6
اختر هذا السجل
دور نظم المعلومات المحاسبية في ترشيد القرارات الإدارية: دراسة استطلاعية لأراء عينة من العاملين في المصارف الحكومية في مدينة كويه بإقليم كوردستان العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Accounting Information Systems in Rationalizing Administrative Decisions: An Empirical Study of a Sample of Employee's Perspectives in Government Banks in Koya City Kurdistan Region/Iraq
المؤلف:
عبدالله، يكاو حمد
المصدر:
مجلة الفنون والأدب وعلوم الإنسانيات والاجتماع
, ع39
الناشر:
كلية الإمارات للعلوم التربوية
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
333 - 354
المستخلص:
تهدف هذا البحث معرفة الدور الذي تلعبه نظم المعلومات المحاسبية في ترشيد القرارات الإدارية في المصارف الحكومية بمدينة كويه بإقليم كوردستان العراق من وجهة نظر الموظفين فيها. ولتحقيق أ...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
116
7
اختر هذا السجل
دور مهارات القيادة الإدارية في تعزيز الالتزام الوظيفي: دراسة استطلاعية لآراء عينة من مدراء الأقسام في ديوان محافظة أربيل...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Managerial Leadership Skills in Enhancing Functional Commitment: An Ampricial Study of a Sample of Managers Prespective in Erbil Governorate Office
المؤلف:
الجاف، نظيمة أحمد رحيم
المصدر:
مجلة الفنون والأدب وعلوم الإنسانيات والاجتماع
, ع36
الناشر:
كلية الإمارات للعلوم التربوية
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
99 - 115
المستخلص:
يهدف البحث الحالي إلى معرفة دور مهارات القيادة الإدارية (المهارات الذهنية/ الفكرية، المهارات الإنسانية، والمهارات الإدارية) في تعزيز الالتزام الوظيفي (الالتزام الشعوري/ العاطفي، ال...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
133
8
اختر هذا السجل
دور ضغوط العمل في الاغتراب الوظيفي : دراسة تحليلية لاراء عينة من العاملين في القسم الداخلي 18 شباط لجامعة صلاح الدين - اربيل...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role Of Work Stress On Organizational Alienation : An Analytical Study Of The Views Of A Sample Of Emplyees In The Students Dormitory At The February 18 Section Of University Of Salahaddin / Erbil
المؤلف:
رشيد، جوان سعد الله
المصدر:
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية
, مج9, ع17
الناشر:
جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
276 - 303
المستخلص:
يهتم البحث بالتعرف على دور ضغوط العمل متمثلة بابعاده (صراع الدور، غموض الدور، عبء العمل، وتدني مستوى التقدم والنمو الوظيفي) الموجودة لدى عينة من العاملين في القسم الداخلي 18 شباط ل...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
238
9
اختر هذا السجل
دور لغة جسد البائعين في كسب رضا الزبائن: دراسة استطلاعية لآراء عينة من المستهلكين للأجهزة الإلكترونية في المراكز التجارية لمحافظة سليمانية - إقليم كوردستان / العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Body Language on Achieving Customer Satisfaction: An Empirical Study of Consumers Perspectives of Electronic Devices in the Commercial Centers of Sulaymaniyah Governorate - Kurdistan Region / Iraq
المؤلف:
فائق، داليا خالد
المصدر:
المجلة الدولية للعلوم الإنسانية والاجتماعية
, ع16
الناشر:
كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
117 - 129
المستخلص:
تهدف هذه البحث التعرف على تأثير عناصر لغة الجسد المتمثلة بـ (المساحة الشخصية، المظهر المادي، وضعية الجسد، الاتصال البصري، الابتسامة) في اكتساب رضا الزبائن من وجهة نظر المستهلكين لل...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
18
10
اختر هذا السجل
دور استراتيجيتي تدريب الموارد البشرية وتمكينها في تعزيز مقدرات الإبداع الاستراتيجي: دراسة استطلاعية لآراء عينة من الملاكات التدريسية في المعهد التقني عقرة بإقليم كوردستان العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان المترجم:
The Role of The Human Resources Training and Empowerment Strategies in Enhancing the Capabilities of Strategic Innovation An Exploratory Study of The Opinions of A Sample of Teaching Personnel at Akre Technical Institute in The Kurdistan Region of Iraq
المؤلف:
اومر، شيروان عمر
المصدر:
مجلة جامعة كويه للعلوم الإنسانية والاجتماعية
, مج2, ع1
الناشر:
جامعة كويه
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
98 - 108
المستخلص:
يهدف البحث إلى قياس دور استراتيجيتي تدريب وتمكين الموارد البشرية وتمكينها في تعزيز مقدرات الإبداع الاستراتيجي بأبعادها (التعلم المنظمي وفرق العمل) من وجهة نظر الملاكات التدريسية في...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
11
اختر هذا السجل
دور البراعة التنظيمية في سلوكيات المواطنة التنظيمية: (دراسة استطلاعية لآراء عينة من الكوادر التدريسية في جامعة نولج في مدينة أربيل)...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Organizational Prowess on Organizational Citizenship Behaviors: An Analytical Study of the Views of a Sample of Academic Staffs in the Knowledge University in the Erbil City
المؤلف:
أحمد، سردار عبدالحميد
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج25, ع5
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
44 - 63
المستخلص:
يهدف البحث إل قياس وبيان العلاقة والأثر بين البراعة التنظيمية بأبعادها (براعة الاستغلال، براعة الاستكشاف، براعة الهيكل التنظيمي المرن) وسلوكيات المواطنة التنظيمية في جامعة نولج في...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
12
اختر هذا السجل
تحليل العلاقة بين القدرات التسويقية والذكاء التسويقي وتأثيرهما في إدارة الأزمات التسويقية: دراسة حالة في شركة كورك للاتصالات في العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان المترجم:
Analysis of The Relationship Between Marketing Capabilities and Marketing Intelligence and Their Impact on Marketing Crisis Management: Case Study at Cork Telecom in Iraq
المؤلف:
عبدالله، جميل عبدالكريم
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج21, ع1
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
407 - 430
المستخلص:
يهدف البحث إلى تحليل العلاقة بين القدرات التسويقية والذكاء التسويقي وأثرهما في إدارة الأزمات التسويقية على مستوى عينة البحث منطلقا من النموذج الافتراضي يأخذ بنظر الاعتبار طبيعة الع...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
13
اختر هذا السجل
تأثير العلاقة بين تكنولوجيا المعلومات والعدالة التنظيمية في تعزيز الريادة الاستراتيجية: دراسة تحليلية لآراء عينة من مديري شركة آسيا سيل في إقليم كوردستان العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of the Relationship between Information Technology and Organizational Justice in Promoting Strategic Entrepreneurial كاريكەری پەيوهندی نيوان تةكنولورياى زانياري ودادپه روه ری ڕێكخراوه یی لەسەر پالبشتي كردنى پيشه نگی سترادتيژی
المؤلف:
عبدالله، مهابات نوري
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج24, ع4
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
113 - 138
المستخلص:
يهدف البحث إلى إيجاد العلاقة بين تكنولوجيا المعلومات بمكوناتها (الأجهزة، شبكات الاتصال، البرامجيات، قاعدة المعلومات)، والعدالة التنظيمية بأنواعها (العدالة التوزيعية، العدالة الإجرا...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
14
اختر هذا السجل
تحليل دور التوافق الاستراتيجي لاستراتيجيات الأعمال على وفق أنموذج "Miles & Snow" في الذكاء التنافسي: دراسة مقارنة بين شركة سي سي لصناعة المشروبات المحدودة وشركة الحياة للمشروبات ال...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان المترجم:
Analysis of the Role of Strategic Alignment of Business Strategies According to the Model "Miles" A Comparative Study between Cc Beverage Industry Co. Ltd. and Hayat Soft Drinks & Mineral Water Co. Ltd. in Erbil
المؤلف:
ميرخان، خالد حمد أمين
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج21, ع6
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
11 - 39
المستخلص:
يهدف البحث إلى تشخيص التوافق بين مجموعة من استراتيجيات الاعمال على وفق أنموذج (Miles& Snow) المتمثلة بـ (المدافعون، المنقبون، المحللون، المستجيبون) ومدى تأثيره في الذكاء التنافسي و...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
15
اختر هذا السجل
دور إعادة هندسة الموارد البشرية في تحقيق الإزدهار التنظيمي: دراسة تحليلية لآراء عينة من العاملين في شركة الحياة للمشروبات والمياه المعدنية في مدينة أربيل باقليم كوردستان العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Lytical Study of the Administrative Officials’ Opinions in Al-Hayat Company for Soft Drinks and Mineral Water in Erbil From Iraqi Kurdistan Region رۆلی ئەندازکردنەوەی سەرچاوەی مرۆیی لە بەدەستهێنانی بووژانەوەی رێکخست توێژینەوەیەکی شیکاری پشتبەستووە بە پۆلێک لە کارمەندان لە ئاستە کارگێرییەکانی کۆمپا نیای حەیات بۆ خواردنەوەی گازی و ئاوی کانزایی لە شاری هەولێر لە هەرێمی کوردستانی ئێراق
المؤلف:
اومر، شيروان عمر
المصدر:
زانكو - الإنسانيات
, مج25, ع3
الناشر:
جامعة صلاح الدين
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
84 - 106
المستخلص:
للهندسة البشرية دوراً كبيراً في حياة المنظمة وازدهارها والذي يأتي من تركيزها على أحد عناصر الإنتاج المهمة وهو العنصر البشري، كما وتفتقر المنظمات العاملة في إقليم كوردستان العراق إل...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
16
اختر هذا السجل
دور محاسبة المسؤولية في تعزيز مقومات الإصلاح الإداري: دراسة تحليلية لآراء أعضاء الوحدات المحاسبية في عدد من الجامعات الأهلية في مدينة أربيل بإقليم كوردستان العراق...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The role of Responsibility Accounting in Promoting the Elements of Administrative Reform: An analytical Study of Perspectives of Members of Accounting Units in a Sample of Private Universities in Erbil City, Kurdistan Region/ Iraq
المؤلف:
رشيد، شلير عبدالرحمن
المصدر:
مجلة الفنون والأدب وعلوم الإنسانيات والاجتماع
, ع37
الناشر:
كلية الإمارات للعلوم التربوية
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
314 - 328
المستخلص:
يهدف البحث إلى تحديد مستويات محاسبة المسؤولية ومقومات الإصلاح الإداري من خلال معرفة طبيعة العلاقة الارتباطية والأثر بينهما ومن خلال الاختبار الميداني لمتغيرات البحث والمستند على ال...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
59
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو