1اختر هذا السجل

أثر التهكم التنظيمي على عزلة العاملين في مكان العمل: دراسة ميدانية على القطاع الصحي بمحافظة سوهاج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Organizational Cynicism on the Employees Alienation in the Workplace: A Field Study on the Health Sector in Sohag Governorate
المؤلف:	هرمينا، مارينا بشرى موسى
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع2
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	13 - 42
المستخلص:	ساهمت معظم الدراسات والبحوث في الماضي بالتركيز على الجانب الإيجابي في العمل وسلوكيات الموظف ذات الفائدة (كالرضا الوظيفي والالتزام وسلوكيات المواطنة والارتباط الوظيفي)، إلا أنه في ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

41

2اختر هذا السجل

تأثير الإئتلافات الداخلية في تحقيق التميز المؤسسي: دراسة ميدانية على العاملين بشركات البترول في القاهرة الكبرى...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Internal Coalitions in Achieving Institutional Excellence: A Field Study on Workers in Petroleum Companies in Greater Cairo
المؤلف:	رمضان، أميرة رأفت مصطفى
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2023
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	283 - 304
المستخلص:	يسعى البحث إلى دراسة تأثير الائتلافات الداخلية في تحقيق التميز المؤسسي، مع قياس مستوي إدراك العاملين لأبعاد الائتلافات الداخلية وفقا للعوامل الديموجرافية (الشخصية والتنظيمية)، ثم ت... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

26

3اختر هذا السجل

أثر الرشاقة التنظيمية على المنظمات الأثيرة: دراسة ميدانية على القطاع المصرفي المصري

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الحنفي، إيهاب عبدالله محمد
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	59 - 83
المستخلص:	يسعى البحث إلى التعرف على مدى قوة الرشاقة التنظيمية، والتعرف على مدى الاهتمام بالمنظمات الأثيرة، وتحديد مدى أثر الرشاقة التنظيمية على المنظمات الأثيرة بالبنوك، تم الاعتماد على المن... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

65

4اختر هذا السجل

أثر المتغيرات الشخصية والوظيفية على المنظمات الأثيرة: دراسة ميدانية على القطاع المصرفي المصري

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	الحنفي، إيهاب عبدالله محمد
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	85 - 111
المستخلص:	يسعى البحث إلى التعرف على مدى الاهتمام بالمنظمات الأثيرة، والكشف عن مدى وجود اختلافات بين آراء عينة الدراسة باختلاف المتغيرات الشخصية والوظيفية حول المنظمات الأثيرة، وتم الاعتماد ع... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

8

5اختر هذا السجل

أثر رأس المال النفسي على فعالية نتائج إطار التقييم الذاتي المشترك CAF في مصلحة الضرائب المصرية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	برهومة، عبير يحيى السيد علي
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	113 - 141
المستخلص:	يسعى البحث إلى التعرف على مدى قوة رأس المال النفسي لدى العاملين بمصلحة الضرائب المصرية، والتعرف على مدى فعالية نتائج إطار التقييم الذاتي المشترك بمصلحة الضرائب المصرية، وتحديد مدى... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

25

6اختر هذا السجل

أثر رأس المال النفسي على فعالية ممكنات إطار التقييم الذاتي المشترك CAF في مصلحة الضرائب المصرية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	برهومة، عبير يحيى السيد علي
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	143 - 171
المستخلص:	يسعى البحث إلى التعرف على مدى قوة رأس المال النفسي لدى العاملين بمصلحة الضرائب المصرية، والتعرف على مدى فعالية ممكنات إطار التقييم الذاتي المشترك بمصلحة الضرائب المصرية، وتحديد مدى... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

17

7اختر هذا السجل

أثر سلوكيات الصمت التنظيمى على الاحتراق الوظيفى: دراسة ميدانية على الشركة المصرية للاتصالات

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Organizational Silence Behaviors on Job Burnout: An Empirical Study on Telecom Egypt Company
المؤلف:	على، أحمد ابراهيم عواد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عين شمس
صفحة العنوان المستخلص 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

1379

8اختر هذا السجل

أثر إدارة الموارد البشرية الخوارزمية على الرفاهية في العمل: دراسة ميدانية على شركة أوبر تكنولوجيز مصر...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Algorithmic Human Resources Management on Well-Being at Work: An Empirical study on Uber Technologies Egypt
المؤلف:	علي، آلاء السيد عبدالعال
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع1
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2025
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1469 - 1518
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

6

9اختر هذا السجل

أثر إدارة الموارد البشرية الخوارزمية على الرفاهية في العمل من خلال الدور المعدل لمنصات العمل عبر الإنترنت: دراسة ميدانية على شركة أوبر تكنولوجيز مصر...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Algorithmic Human Resources Management on Well-Being at Work through the Moderating Role of the Online Labor Platforms: An Empirical Study on Uber Technologies Egypt
المؤلف:	علي، آلاء السيد عبدالعال
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع1
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2025
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1519 - 1556
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

2

10اختر هذا السجل

أثر المناخ التنظيمي على التوازن بين الحياة والعمل: دراسة ميدانية على الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Organizational Climate on Work-Life Balance: A Field Study on the Central Organization for Organization and Administration
المؤلف:	سيد، سلمى دسوقي حمدي
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	833 - 872
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف تأثير أبعاد المناخ التنظيمي على التوازن بين الحياة والعمل في الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وتعتمد هذه الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي في الوصول إل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

26

11اختر هذا السجل

دراسة التوازن بين الحياة والعمل في ضوء المتغيرات الديموغرافية: دراسة ميدانية على الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Studying the Balance between Life and Work in Light of Demographic Variables: A Field Study on the Central Organization for Organization and Administration
المؤلف:	سيد، سلمى دسوقي حمدي
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع3
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	873 - 902
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دراسة التوازن بين الحياة والعمل في ضوء المتغيرات الديموغرافية في الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وتعتمد هذه الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي في ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

26

12اختر هذا السجل

أثر العمل اللائق على التميز التنظيمي: دراسة مقارنة بين البنوك التجارية بالقطاع العام والقطاع الخاص...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Decent Work on Organizational Excellence: A Comparative Study between Commercial Banks in the Public and Private Sectors
المؤلف:	إبراهيم، محمد عبدالمنعم محمد
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع4
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	549 - 576
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى التعرف على أبعاد العمل اللائق (بيئة عمل ملائمة – ساعات العمل اليومي - أجور وحوافز مناسبة - المزايا والخدمات المقدمة- إمكانية أفضل لتطوير الفرد – التمكين)، ودراسة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

14

13اختر هذا السجل

أثر الفخر التنظيمي على التميز التنظيمي: دراسة مقارنة بين البنوك التجارية بالقطاع العام والقطاع الخاص...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Organizational Pride on Organizational Excellence: A Comparative Study between Commercial Banks in the Public and Private Sectors
المؤلف:	إبراهيم، محمد عبدالمنعم محمد
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع4
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2024
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	577 - 598
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى التعرف على أبعاد الفخر التنظيمي (الفخر الوجداني، الفخر الاتجاهي). ودراسة مصادر التميّز التنظيمي (تميز الهيكل التنظيمي – تميز الثقافة التنظيمية - تميز قيادي - تمي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

53

14اختر هذا السجل

أثر القيادة الرشيقة على البراعة الفردية: دراسة ميدانية على قطاع الصناعات الكيماوية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Agile Leadership on Individual
المؤلف:	محمد، نهى محمد السيد
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع1
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2025
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	475 - 502
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

41

عدد مرات التحميل

26

عدد مرات التحميل

65

عدد مرات التحميل

8

عدد مرات التحميل

25

عدد مرات التحميل

17

عدد مرات التحميل

1379

عدد مرات التحميل

6

عدد مرات التحميل

2

عدد مرات التحميل

26

عدد مرات التحميل

26

عدد مرات التحميل

14

عدد مرات التحميل

53

عدد مرات التحميل

7

دليل المستخدم

دليل الفيديو