0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
الحوري، سليمان إبراهيم
عرض
21
-
40
من
76
للبحث:
'الحوري، سليمان إبراهيم'
, وقت الاستعلام: 0.24s
ترتيب
الصلة
توفر النص الكامل
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
21
اختر هذا السجل
مستوى رضا أرباب العمل عن أداء العاملين في مدينة اربد الصناعية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Level of Employers Satisfaction on the Employee’s Performance at the Irbid Industrial Zone
المؤلف:
حداد، عيسي سامي صالح
تاريخ:
2014
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
28
22
اختر هذا السجل
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في رضا العاملين : دراسة ميدانية على مصنع الراجحي للإسمنت
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Human Resources Management Practices on Employees’ Satisfaction : A Field Study on the Rajhi Cement Factory
المؤلف:
شديفات، فواز عبدالله نويفع
تاريخ:
2015
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى تحليل أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية (تخطيط الموارد البشرية، الاختيار والتعيين، الحوافز، برامج التدريب، التقييم) في الرضا الوظيفي في مصنع الراجحي للإسمنت في الأ...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
397
23
اختر هذا السجل
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الإلكترونية في القدرات التعلمية التنظيمية في البنوك التجارية العاملة في الأردن...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Electronic Human Resources Management Practices on Organizational Learning Capabilities of the commercial Banks Working in Jordan
المؤلف:
قندح، ميساء سلمان
تاريخ:
2014
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
302
24
اختر هذا السجل
أثر ممارسات سلاسل التزويد في الميزة التنافسية : دراسة حالة شركة إسمنت الراجحي في الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Supply Chain Practices on Competitive Advantage : A Case Study on Al-Rajhi Cement Company
المؤلف:
البهنسي، مضر سالم
تاريخ:
2013
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
481
25
اختر هذا السجل
أثر الوسائل المستخدمة فى تقديم الخدمات المصرفية الإلكترونية على ولاء عملاء البنوك التجارية فى الأردن...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of E-Banking Means Dimensions on the Customers Loyalty of Commercial Banks in Jordan
المؤلف:
حسين، أحلام جبرين أحمد
تاريخ:
2015
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الوسائل المستخدمة في تقديم الخدمات المصرفية الإلكترونية على ولاء عملاء البنوك التجارية في إقليم الشمال في الأردن. تمثلت وسائل الخدمة المصرفية ال...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
233
26
اختر هذا السجل
أثر ممارسات إدارة الجودة الشاملة على الإبداع في البنوك الإسلامية الكويتية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Total Quality Management Practices on Innovation of Kuwaiti Islamic Banks
المؤلف:
المطوطح، مشاري جويعد عجاج
تاريخ:
2016
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى قياس وتحليل أثر ممارسات إدارة الجودة الشاملة على الإبداع في البنوك الإسلامية الكويتية. تكون مجتمع الدراسة من البنوك الإسلامية الكويتية والبالغ عددها (3) بنوك. أما...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
92
27
اختر هذا السجل
Supply Chains Flexibility Aspects and their Impact on Customers Satisfaction of Pharmaceutical Industry in Jordan
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
مظاهر مرونة سلاسل التزويد و أثرها في رضا عملاء شركات صناعة الدواء في الأردن
المؤلف:
السراحنه، أسيل حسن حسين
تاريخ:
2013
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
77
28
اختر هذا السجل
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية على إنتاجية العاملين فى البنوك التجارية الأردنية : الالتزام التنظيمى كمتغير وسيط...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact Human Resource Management Practices on Productivity of Employees At Jordanian Commercial Banks : The Mediating Role of Organizational Commitment
المؤلف:
بيعه، آلاء نعيم داود
تاريخ:
2016
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى التعرف إلى أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في الالتزام التنظيمي وانعكاساتها على الإنتاجية في البنوك التجارية الأردنية، وقد تكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين في...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
180
29
اختر هذا السجل
الإبداع الإدارى والميزة التنافسية فى الجامعات الرسمية الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Managerial Innovation and Competitive Advantage at Jordanian Public Universities
المؤلف:
الخالدى، على خالد
تاريخ:
2013
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
558
30
اختر هذا السجل
التسويق بالعلاقات وأثرها على ولاء عملاء شركات الاتصالات في الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Relationships Marketing and its Effect on Customers Loyalty of Telecommunication Companies in Jordan
المؤلف:
شواقفة، ناديا نايف ضيف الله
تاريخ:
2017
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
يعتبر ولاء العميل أمر مهم للشركات لضمان علاقات طويلة الأمد، ويعتبر من الأهداف الرئيسية التي تسعى إليها. حيث هدفت هذه الدراسة إلى البحث في أثر التسويق بالعلاقات بأبعادها المتمثلة بـ...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
1156
31
اختر هذا السجل
إدارة الموارد البشرية كعامل نجاح تطبيق إدارة المعرفة في الجامعات الرسمية الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Human Resources Management as a Success Factor for Appling of Knowledge Management in Jordanian Public Universities
المؤلف:
مصطفى، عرين أسعد علي
تاريخ:
2015
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية والمتمثلة ب (التخطيط والاستقطاب، والاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتحفيز والمكافآت، وتقييم الأداء) في نجاح...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
236
32
اختر هذا السجل
محددات الھیكل المالي : دراسة تطبیقیة على الشركات الصناعیة المدرجة في بورصة عمان المالي للفترة ( 2000 - 2015 )...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Determinants of the FinancialStr Ucture : An Applied Study on the Industrial Business Companies listed at Amman Stock Exchange ( 2000 - 2015 )
المؤلف:
كردى، على حمد
تاريخ:
2017
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى إلقاء الضوء على محددات الهيكل المالي في الشركات الصناعية المدرجة في بورصة عمان المالي وبلغ عددها (113) شركة واشتملت عينة الدراسة (41) شركة استوفت شروط الأزمة لقياس...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
229
33
اختر هذا السجل
أثر إدارة علاقات الزبائن الإلكترونية فى الولاء الإلكترونى من خلال الرضا الإلكترونى : دراسة ميدانية على شركات الاتصالات فى الكويت...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The effect of Electronic Customer Relationship Management on Electronic loyalty through Electronic satisfaction : Field Study on Communication companies in Kuwait
المؤلف:
حسين، ثنيان مناع سحيم
تاريخ:
2017
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى قياس وتحليل أثر إدارة علاقات الزبائن الإلكترونية في الرضا الإلكتروني من خلال الولاء الإلكتروني متغيرا وسيطا في شركات الاتصالات في الكويت. وتكون مجتمع الدراسة من ال...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
359
34
اختر هذا السجل
التحليل البيئى وأثره على القدرات التنافسية : دراسة ميدانية على البنوك التجارية العاملة فى الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Environmental Analysis and its Impact on the Competitive Capabilities : A Field Study on the Commercial Banks Operating in Jordan
المؤلف:
الحموان، أحمد موسى الباتع
تاريخ:
2016
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى تحليل أثر التحليل البيئي على القدرات التنافسية في البنوك التجارية العاملة في الأردن، وقد تكون مجتمع الدراسة من عشرة بنوك تجارية داخل الأردن، وشملت المديرين العامين...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
426
35
اختر هذا السجل
أثر إدارة المعرفة على الابداع الادارى فى المدارس الخاصة فى الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Knowledge Management on Administrative Innovation among Private Schools in Jordan
المؤلف:
عواد، أحمد زياد يوسف
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدف الدراسة التعرف على أثر إدارة المعرفة على الإبداع الإداري في المدارس الخاصة في الأردن، وتمثلت أبعاد إدارة المعرفة بــ (توليد المعرفة، وتخزين المعرفة، وتوزيع المعرفة، وتطبيق المع...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
889
36
اختر هذا السجل
أثر تنوع القوى العاملة فى الرشاقة التنظيمية من خلال الإبداع الإدارى : دراسة ميدانية على الإدارة العامة للجمارك فى الكويت...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Effect of Workforce Diversity on Organizational Agility through Managerial Innovation : Field Study on Kuwait General Administration of Customs
المؤلف:
العنزى، أحمد حمدان مشرف
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى تحديد أثر تنوع القوى العاملة في الرشاقة التنظيمية من خلال الإبداع الإداري في الإدارة العامة للجمارك في الكويت. وتكون مجتمع الدراسة من العاملين في الإدارة العام...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
1600
37
اختر هذا السجل
أثر استراتيجيات الموارد البشرية على التعلم التنظيمى فى البنوك الاسلامية فى دولة الكويت : بيت التمويل الكويتى...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Effect of Human Resource Strategies on Organizational Learn in Kuwaiti Islamic Banks : Kuwaiti Finance House
المؤلف:
السنان، خليفة وليد خليفة
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر استراتيجيات الموارد البشرية على التعلم التنظيمي في بيت التمويل الكويتي، وتمثلت استراتيجيات الموارد البشرية بـ(التوظيف، التدريب والتطوير، التعويض...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
359
38
اختر هذا السجل
محددات الكفاءة : دراسة حالة بنك بوبيان فى دولة الكويت
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Determinants of Efficiency: A Case Study of Boubyan Bank in Kuwait
المؤلف:
ثانى، عبدالعزيز نايف كريم
تاريخ:
2017
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى التعرف على محددات الكفاءة في بنك بوبيان في دولة الكويت. وتشكلت الدراسة من خلال مجتمعها المتمثل في العاملين في البنك في الكويت. في حين كانت العينة ممثلة بعينة عشوائ...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
595
39
اختر هذا السجل
أثر رشاقة القوى العاملة فى الخفة الاستراتيجية فى شركات الاتصالات العاملة فى الكويت
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Effect of Workforce Agility on strategic Agility of telecommunication companies working in Kuwait
المؤلف:
الصباح، فيصل خليفة جاسم
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى التعرف إلى أثر رشاقة القوى العاملة في الخفة الاستراتيجية في شركات الاتصالات في الكويت. وتكون مجتمع الدراسة من جميع المديرين ونوابهم ومساعديهم ورؤساء الأقسام العامل...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
918
40
اختر هذا السجل
أثر استراتيجيات الموارد البشرية فى الأداء الوظيفى : دراسة ميدانية على الجامعات الأهلية العراقية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Human Resources Strategies on job performance : A field study on Iraqi private universities
المؤلف:
الدليمى، موسى حمد محمد شيحان
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر استراتيجيات الموارد البشرية في الأداء الوظيفي في الجامعات الأهلية العراقية، وتألفت متغيرات الدراسة من المتغير المستقل استراتيجيات الموارد البشري...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
1289
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
[1]
« السابق
1
2
3
4
التالي »
[4]
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو
