1اختر هذا السجل

المؤلف:	حسين، وليد
المصدر:	مجلة ثقافتنا , ع8
الناشر:	وزارة الثقافة - دائرة العلاقات الثقافية العامة
تاريخ:	2010
نوع المحتوى:	نصوص أدبية
الصفحات:	137
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

2اختر هذا السجل

كنت انتظرتك

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، وليد
المصدر:	مجلة ثقافتنا , ع4
الناشر:	وزارة الثقافة - دائرة العلاقات الثقافية العامة
تاريخ:	2007
نوع المحتوى:	نصوص أدبية
الصفحات:	123
PDF (صورة)

3اختر هذا السجل

ودمشق تاريخ يفيض

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، وليد
المصدر:	الموقف الأدبي , مج51, ع610
الناشر:	اتحاد الكتاب العرب
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	نصوص أدبية
الصفحات:	42 - 44
PDF (صورة)

4اختر هذا السجل

دلالة الاقتضاء عند الأصوليين في ضوء نظرية التضمين التخاطبي عند جرايس

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، وليد
المصدر:	مجلة الدراسات اللغوية والأدبية , س1, ع2
الناشر:	الجامعة الإسلامية العالمية
تاريخ:	2010
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 34
المستخلص:	اهتم علماء العربية لغويين وفقهاء وأصوليين ومناطقة بقضايا المعنى؛ إذ كان استبطان مقاصد التنزيل هي غاية علماء العربية قاطبة، وقد ولى كل فريق شطر هذا المبحث كل حسب منهجه وطريقة نظره،... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

31

5اختر هذا السجل

يا أيها المبعوث فينا رحمة

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، وليد
المصدر:	مجلة الرسالة الإسلامية , ع 327
الناشر:	ديوان الوقف السني
تاريخ:	2013
نوع المحتوى:	نصوص أدبية
الصفحات:	39
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

6اختر هذا السجل

دراسة تأثير سياسات رأس المال العامل على أرباح أسهم الشركة

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , مج 5, ع 15
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2011
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	335 - 352
المستخلص:	حاولت الدراسة التعرف على تأثير النمط الإداري في المنظمات لسياسات رأس المال العامل على ربحية أسهم الشركة، من خلال تحليل مؤشرات السوق لعدد من الأسهم للشركات عينة الدراسة والتعرف على... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

268

7اختر هذا السجل

استخدام المقارنة المرجعية في تقويم الأداء المصرفي

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	The Use of Benchmarking in Evaluating Banking Performance
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , مج9, ع34
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2015
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	723 - 746
المستخلص:	الغرض من هذا البحث هو التعرف على مدى إمكانية اعتماد المقارنة المرجعية في تقييم أداء المصارف، إذ تساعد المقارنة المرجعية في تحديد نقاط القوة والضعف التي يتمت بها المصرف بالمقارنة مع... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

164

8اختر هذا السجل

القرارات التعليمية وتأثرها بالكفاءة الذاتية لرؤساء الأقسام العلمية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	Educational Decisions and The Impact of The Self-Efficacy of Heads of Scientific Departments on Them
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , ع42
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2017
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	617 - 647
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى قياس تأثير الكفاءة الذاتية لرؤساء الأقسام العلمية في ترشيد قرارات العلمية التعليمية، إذ أن سلوك الإدارة العليا يعتبر واحد من المتغيرات الأساسية في المنظمة والتي... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

108

9اختر هذا السجل

ممارسات التفكير الرشيق لإدارة الموارد البشرية ودورها في تعزيز اليقظة الاستراتيجية للمنظمة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	Lean Thinking Practices of Human Resource Management and Its Role in Enhancing the Strategic Vigilance of The Organization
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , ع49
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	581 - 623
المستخلص:	الغرض الرئيسي لهذا البحث يبرز في توضيح انعكاس ممارسات التفكير الرشيق لإدارة الموارد البشرية في تعزيز اليقظة الاستراتيجية للمنظمات، إذ يشكل التفكير الرشيق للموارد البشرية الاتجاه ال... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

228

10اختر هذا السجل

دور رسالة المنظمة الاستراتيجية في نجاح البرامج التدريبية للموارد البشرية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of the Organization's Mission Strategy in the Success of the Training Programs for Human Resources
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , ع50
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	635 - 666
المستخلص:	استهدف البحث تحديد طبيعة رسالة المنظمة وأثرها في نجاح البرامج التدريبية للموارد البشرية في منظمات الأعمال، إذ تشكل رسالة المنظمة الغرض الرئيسي الذي جدت من أجله وبالتالي فهي المحرك... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

42

11اختر هذا السجل

زكاة العقار : مفهومها، أحكامها، و أحكامها الفقهية : دراسة مقارنة

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	محاجنة، حسين وليد حسين
تاريخ:	2006
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	الجامعة الاردنية
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

215

12اختر هذا السجل

المفاهيم البلاغية ومدى توافرها لدى طلاب ذوي صعوبات التعلم بالمرحلة الثانوية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Rhetorical Concepts and their Availability among Students with Learning Difﬁculties in the Secondary Stage
المؤلف:	حسين، وليد أحمد حسن
المصدر:	مجلة شباب الباحثين في العلوم التربوية , ع9
الناشر:	جامعة سوهاج - كلية التربية
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1092 - 1129
المستخلص:	هدف البحث الحالي إلى تعرف المفاهيم البلاغية اللازمة لطلاب المرحلة الثانوية ذوي صعوبات التعلم، والكشف عن مدى توافرها لديهم. واعتمد البحث المنهج الوصفي عند إعداد الإطار النظري للبحث،... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

41

13اختر هذا السجل

تأثير جائحة كورونا على جودة الخدمات في تجارة التجزئة في مصر

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، وليد سالم
المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة , ع2
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	143 - 175
المستخلص:	- يتمتع قطاع التجزئة بأهمية كبيرة في كل بلاد العالم. حيث تعمل كبوابة للمستهلكين على قطاعات الامداد، أصابت كوفيد-19 هذا القطاع بصورة دراماتيكية تفاوتت بدرجة كبيرة بين منافذ البيع ال... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

6

14اختر هذا السجل

توظيف أبعاد القيادة التحويلية في تلبية متطلبات الاعتماد الأكاديمي

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	The Transformational Leadership Dimensions' Usage in Meeting Educational Accreditation Requirements
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الكلية الإسلامية الجامعة , ع40
الناشر:	الجامعة الإسلامية
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	453 - 495
المستخلص:	الغرض الرئيسي لهذا البحث التعرف على طبيعة العلاقة والتأثير بين أبعاد القيادة التحويلية وتلبية متطلبات الاعتماد الأكاديمي، إذ تشكل القيادة التحويلية إحدى الاتجاهات المعتمدة في إدارة... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

144

15اختر هذا السجل

استعمال نظام تقييم أداء الموارد البشرية المفتوح للتغلب علي تأثير الهالة: دراسة استطلاعية لآراء عينة من العاملين في كلية أشور الجامعة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Use an Open Human Resource Performance Appraisal System to Overcome the Halo Effect: An Exploratory Study of the Opinions of a Sample of Employees at Ashur University College
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية والإدارية , مج14, ع1
الناشر:	جامعة الأنبار - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	360 - 369
المستخلص:	يهدف البحث إلى التعرف على أهمية تطبيق نظام تقييم الأداء المفتوح عند تقييم أداء الموارد البشرية، بوصفه أحد التوجهات المعاصرة التي تعمق روح المشاركة والتعاون بين المدراء والعاملين عن... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

23

16اختر هذا السجل

الاتصالات التنظيمية و أثرها في سلوكيات المواطنة التنظيمية : دراسات استطلاعية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة المنصور , ع21
الناشر:	كلية المنصور الجامعة
تاريخ:	2014
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	17 - 41
المستخلص:	يهدف هذا البحث التعرف على علاقة واثر الاتصالات التنظيمية في تعزيز سلوكيات المواطنة التنظيمية، إذ تشكل الاتصالات التنظيمية احدى الظواهر الإدارية ذات الأهمية البالغة في مساعدة المنظم... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

17اختر هذا السجل

أثر المرونة الاستراتيجية لمنظمات الأعمال في ترشيد قراراتها الاستراتيجية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The impact of strategic flexibility for business organizations in the assumption of strategic decisions
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة المنصور , ع25
الناشر:	كلية المنصور الجامعة
تاريخ:	2016
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	67 - 91
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى تحديد طبيعة علاقة المرونة الاستراتيجية وأثرها في ترشيد القرارات الاستراتيجية في منظمات الأعمال، إذ تشكل المرونة الاستراتيجية المحرك الأساسي لكافة التغييرات التي... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

18اختر هذا السجل

علاقة وأثر تمكين الموارد البشرية في نجاح المنظمات الريادية: دراسة استطلاعية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان المترجم:	Relationship and Impact of Human Resources Empowerment on the Success of Entrepreneurial Organizations: An Exploratory study
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الإدارة والاقتصاد , س38, ع102
الناشر:	الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:	2015
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	162 - 178
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى تحديد طبيعة العلاقة والتأثير بين تمكين الموارد البشرية ونجاح المنظمات الريادية، إذ يشكل الموارد البشرية أهم الموارد التي تمتلكها المنظمات مقارنة بالموارد الأخرى... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

19اختر هذا السجل

دور تكنولوجيا المعلومات في تعزيز بصيرة الزبون من خلال مهارات الموارد البشرية: بحث استطلاعي لآراء عينة من موظفي شركة اسياسيل للاتصالات العراقية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Role of Information Technology in Enhancing Customer Insight through Human Resources Skills: A Survey of the Opinions of a Sample of the Employees for Iraqi Telecom
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة الإدارة والاقتصاد , س41, ع117
الناشر:	الجامعة المستنصرية - كلية الإدارة والاقتصاد
تاريخ:	2018
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	154 - 170
المستخلص:	الهدف الرئيس لهذا البحث هو التعرف على دور تكنولوجيا المعلومات في تعزيز بصيرة الزبون بتوسط مهارات الموارد البشرية، إذ تشكل تكنولوجيا المعلومات التوجه المعاصر لتنفيذ معظم الأنشطة وال... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

20اختر هذا السجل

الكفاءة الذاتية للموارد البشرية ودورها في النجاح الإستراتيجي لمنظمات الأعمال: دراسة إستطلاعية في مصرف الشرق الأوسط العراقي للإستثمار...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Self-Efficacy of Human Resources and their Role in the Strategic Success of Business Organizations: An Exploratory Study in the Iraqi Middle East Bank for Investment
المؤلف:	حسين، حسين وليد
المصدر:	مجلة المنصور , ع34
الناشر:	كلية المنصور الجامعة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	1 - 23
المستخلص:	يحاول هذا البحث تشخيص طبيعة الدور الذي تسهم به الكفاءة الذاتية للموارد البشرية في النجاح الاستراتيجي لمنظمات الأعمال، إذ يمثل المورد البشري المورد الأهم في المنظمة والمحرك الرئيس ل... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

عدد مرات التحميل

31

عدد مرات التحميل

268

عدد مرات التحميل

164

عدد مرات التحميل

108

عدد مرات التحميل

228

عدد مرات التحميل

42

عدد مرات التحميل

215

عدد مرات التحميل

41

عدد مرات التحميل

6

عدد مرات التحميل

144

عدد مرات التحميل

23

دليل المستخدم

دليل الفيديو