0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2024
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
أدخل نص رمز التحقق
الرئيسية
>
مؤلف
>
قداش، سمية
عرض
1
-
20
من
23
للبحث:
'قداش، سمية'
, وقت الاستعلام: 0.27s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
واقع التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر موبيليس...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Reality of the Expected Management of Jobs and Competencies in the Algerian Economic Establishment: Case Study of Algeria Mobilis Telecom
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
المجلة الجزائرية للدراسات المحاسبية والمالية
, ع3
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح ورقلة
تاريخ:
2016
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
93 - 106
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة لتقييم واقع التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات في المؤسسة الاقتصادية الخدمية اتصالات الجزائر موبيليس، عن طريق المسح الميداني للظاهرة على مستوى المديرية الجهوية جنوب...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
3
2
اختر هذا السجل
ضغط العمل الاستشفائي والالتزام التنظيمي في ظل جائحة كوفيد 19: دراسة حالة مستشفى علي بوسحابة خنشلة
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Hospital Work Pressure and Organizational Commitment under Covid 19 Pandemic: Case Study Ali Bou Sahaba Hospital Khenchela
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
المجلة الجزائرية للتنمية الإقتصادية
, مج9, ع2
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
تاريخ:
2022
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
249 - 258
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى إبراز العلاقة بين ضغوط العمل والالتزام التنظيمي لدى الطاقم الاستشفائي بمستشفى على بوسحابة خنشلة في ظل جائحة كوفيد 19، اعتمدنا عينة المسح الشامل والاستبيان كأداة لج...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
6
3
اختر هذا السجل
دور التغيير التكنولوجي في تحسين الأداء الإداري للموظفين: نظام Progress نموذجا: دراسة حالة جامعة حمة لخضر الوادي، الجزائر...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of Technological Change in Improving the Administrative Performance of Employees: Progress System as a Model: A Case Study of the University of Hamma Lakhdar El-Oued, Algeria
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
مجلة مجاميع المعرفة
, مج7, ع1
الناشر:
المركز الجامعي علي كافي بتندوف
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
492 - 509
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى إبراز دور التغيير التكنولوجي في تحسين الأداء الإداري للموظفين بجامعة الوادي، ودرجة قبول أو رفض الموظفين الإداريين لنظام Progress، وقد تم استخدام المنهج الوصفي...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
45
4
اختر هذا السجل
دور التدريب الإلكتروني في تفعيل الأداء الوظيفي: دراسة ميدانية في المؤسسة العالمية للخدمات البترولية NPS...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Role of the E-training in Increasing the Job Performance: Field Study on a International Petroleum Services NPS
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
مجلة الباحث
, ع20
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح ورقلة
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
811 - 823
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة لمعرفة دور التدريب الإلكتروني في تفعيل الأداء الوظيفي للعاملين، وللإجابة على إشكالية هذه الدراسة واختبار فرضياتها، تم اختيار المؤسسة العالمية للخدمات البترولية NPS...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
198
5
اختر هذا السجل
أثر الترقية الوظيفية على الإلتزام التنظيمي: دراسة ميدانية لعينة من موظفي مقر المديرية الجهوية للميزانية ومصلحة الرقابة المالية لولابة وبلدية ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
مجلة آفاق للبحوث والدراسات
, ع4
الناشر:
المركز الجامعي المقاوم الشيخ آمود بن مختار إيليزي
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
161 - 183
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الترقية الوظيفية على الالتزام التنظيمي في المديرية الجهوية للميزانية كمقر وكل من مصلحتي الرقابة المالية لبلدية وولاية ورقلة، وقد افترضنا وجود عل...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
39
6
اختر هذا السجل
الأداء التسويقي من منظور التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر موبيليس...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Marketing Performance from the Perspective of Predictive Management of Jobs and Competencies: Case Study of Algeria Telecom Mobilis
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
مجلة الدراسات الاقتصادية والمالية
, مج14, ع1
الناشر:
جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
360 - 377
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات على الأداء التسويقي، وذلك من خلال إجراء دراسة ميدانية على مؤسسة الهاتف النقال موبيليس، حيث شملت عينة الدراسة 3...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
6
7
اختر هذا السجل
أثر تطبيق التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات على الأداء التسويقي لمؤسسات الهاتف النقال في الجزائر خلال الفترة الزمنية "2010 - 2015"...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
قداش
،
سمية
تاريخ:
2017
الدرجة العلمية:
رسالة دكتوراه
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات على الأداء التسويقي، وذلك من خلال إجراء دراسة ميدانية على مؤسسات الهاتف النقال في الجزائر: موبيليس، جيزي واوري...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
30
8
اختر هذا السجل
أثر التسيير التوقعي للوظائف والكفاءات على الخدمة المقدمة: دراسة حالة اتصالات الجزائر موبيليس
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
قداش
،
سمية
تاريخ:
2011
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
44
9
اختر هذا السجل
الالتزام التنظيمي بين الحوافز السلبية والمسؤولية الأخلاقية في العمل من وجهة نظر الأساتذة بكلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير بجامعة قاصدي مرباح - ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Relationship between Organizational Commitment and Negative Incentives and Ethical Responsibility in Work in Faculty of Economic Sciences and Commercial, Management Sciences -University Kasdi Merbah Ouargla- from Professors Point View
المؤلف:
قداش
،
سمية
المصدر:
مجلة التنظيم والعمل
, مج6, ع4
الناشر:
جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
26 - 60
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
1
10
اختر هذا السجل
الأداء التدريسي الجامعي والتعليم الإلكتروني في ظل أزمة كوفيد19: دراسة حالة القطب الثالث بجامعة قاصدي مرباح ورقلة "وجهة نظر الأساتذة"...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
University Teaching Performance and E-Learning in Light of the COVID-19 Crisis: A Case Study of the Third Pole Kasdi Merbah Ouargla University
المؤلف:
سويقات، محمد نجيب
المصدر:
مجلة البحوث الاقتصادية المتقدمة
, مج7, ع1
الناشر:
جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
تاريخ:
2022
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
422 - 435
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى تحديد أثر استخدام أرضية التعليم الإلكتروني على أداء أعضاء هيئة التدريس بجامعة قاصدي مرباح ورقلة، ولتحقيق هدف الدراسة، قمنا بتحليل 50 استمارة صالحة باستخدام برنامج...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
18
11
اختر هذا السجل
الاستزراع المائي بالصحراء الجزائرية بين تحقيق الأمن الغذائي والاستدامة
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Algerian Sahara Aquaculture Between Achieving Food Security and Sustainability
المؤلف:
صالحي، سميرة
المصدر:
مجلة أداء المؤسسات الجزائرية
, ع12
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
379 - 388
المستخلص:
تهدف هذه الورقة البحثية لتسليط الضوء على موضوع تربية المائيات أو الاستزراع المائي في الصحراء الجزائرية كأحد التحديات الرئيسية التي أتت لتكريس مبادئ التنمية المستدامة والمساهمة في ت...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
38
12
اختر هذا السجل
عمليات إدارة المعرفة في تحقيق الإبداع التكنولوجي: دراسة حالة مؤسسة إريس إليكترونيكس ببرج بوعريريج
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Knowledge Management Processes in Achieving Technological Innovation: A Case Study of the Eris Electronics Foundation in Bordj Bouarreridj
المؤلف:
عظامو، أحمد زكرياء
المصدر:
مجلة أداء المؤسسات الجزائرية
, مج11, ع1
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح
تاريخ:
2022
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
43 - 56
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى إبراز الدور الذي تلعبه إدارة المعرفة من خلال عملياتها (توليد المعرفة، تخزين المعرفة، توزيع المعرفة، تطبيق المعرفة) في تحقيق الإبداع التكنولوجي (الإبداع في المن...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
59
13
اختر هذا السجل
أثر العوامل الشخصية والتنظيمية على الرضا الوظيفي: دراسة ميدانية على عينة من مستخدمي هيئات قطاع الميزانية ببلدية ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
عبدالمجيد، عبدالصمد
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى قياس أثر بعض العوامل الشخصية والتنظيمية على الرضا الوظيفي لدى عينة متكونة من (75) موظف من المديرية الجهوية للميزانية وهيئتي الرقابة المالية، الولائية والبلدية،...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
119
14
اختر هذا السجل
أثر التغيير التنظيمي على أداء العاملين: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر بالمديرية العلمية ورقلة
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
سايب، عبدالقادر
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التغير التنظيمي على أداء العاملين في مؤسسة اتصالات الجزائر فرع ورقلة، بالإضافة إلى تحديد نوع العلاقة بين متغيرات الدراسة، حيث تم استخدام المنهج...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
123
15
اختر هذا السجل
أثر الترقية الوظيفية على الالتزام التنظيمي: دراسة ميدانية لعينة من موظفي مقر المديرية الجهوية للميزانية ومصلحة الرقابة المالية لولاية وبلدية ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
حجاج، مصطفى
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الترقية الوظيفية على الالتزام التنظيمي في المديرية الجهوية للميزانية كمقر وكل من مصلحتي الرقابة المالية لبلدية وولاية ورقلة، وقد افترضنا وجود عل...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
106
16
اختر هذا السجل
دور الإدارة الإلكترونية في تحسين أداء الموارد البشرية خلال أزمة كورونا: دراسة حالة وحدة البحث اللساني وقضايا اللغة العربية في الجزائر - وحدة ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
بن راس، إيمان
تاريخ:
2022
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
17
اختر هذا السجل
أثر روحانية مكان العمل على الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاستشفائية لطب العيون صداقة الجزائر - كوبا "ورقلة"...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Workplace Spirituality on Outstanding Performance of Employees in Ophthalmology Hospital Friendship Algeria - Cuba "Ouargla"
المؤلف:
بن سليمان، فاطمة
المصدر:
مجلة دفاتر اقتصادية
, مج14, ع1
الناشر:
جامعة عاشور زيان الجلفة - كلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
تاريخ:
2023
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
903 - 918
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى التعرف على واقع روحانية مكان العمل وتأثيرها على الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاستشفائية لطب العيون صداقة الجزائر - كوبا (ورقلة)، اعتمدت الدراسة على المنهج ا...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
42
18
اختر هذا السجل
الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية كمدخل لتحقيق الأداء المتميز للعاملين: دراسة حالة مؤسسة اتصالات الجزائر - فرع ورقلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Electronic Human Resource Management as an entry point for achieving Outstanding Performance of Employees: Case Study Algeria Telecommunication Corporation-Ouargla Section
المؤلف:
بن سليمان، فاطمة
المصدر:
مجلة آفاق للبحوث والدراسات
, مج8, ع1
الناشر:
المركز الجامعي المقاوم الشيخ آمود بن مختار إيليزي
تاريخ:
2025
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
303 - 320
PDF (صورة)
19
اختر هذا السجل
أثر تطبيق ممارسات المسؤولية الاجتماعية في إدارة الموارد البشرية على أداء المورد البشري: دراسة حالة مؤسسة روائح الورود بالوادي...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Applying Social Responsibility Practices in Human Resources Management on the Performance of the Human Resource: A Case Study of the Wouroud Company
المؤلف:
جديدي، روضة
المصدر:
مجلة العلوم الإدارية والمالية
, مج5, ع1
الناشر:
جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
438 - 454
المستخلص:
تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر أهم سياسات وبرامج المسؤولية الاجتماعية المطبقة من طرف مؤسسة ورود تجاه مواردها البشرية، وأثر ذلك على أدائهم؛ اعتبارا أن الموارد البشرية من أهم الأطراف...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
42
20
اختر هذا السجل
التفكير الناقد بين الحواجز القانونية ومتطلبات الإدارة المستقبلية: دراسة حالة المديرية الجهوية للخزينة - خنشلة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Critical Thinking between Legal Barriers and Future Management Requirements: A Case Study of the Treasury Regional Directorate -Khenchela
المؤلف:
بشوع، سعاد
المصدر:
المجلة الجزائرية للتنمية الإقتصادية
, مج8, ع1
الناشر:
جامعة قاصدي مرباح - ورقلة
تاريخ:
2021
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
105 - 120
المستخلص:
تهدف الدراسة إلى الوقوف على واقع التفكير في الإدارة العمومية بالجزائر بين القدرات الفكرية والإجراءات القانونية الإلزامية التي تنظم العمل، وأساليب النقد التقليدية التي تحد من تنمية...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
18
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
2
التالي »
[2]
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو
