1اختر هذا السجل

مصادر الإجهاد الوظيفي واستراتيجيات مكافحتها : دراسة ميدانية لآراء الموظفين العاملين في دائرة الجمارك في الأردن...

العنوان بلغة أخرى:	The Sources of Work Stress and their Coping Strategies : A Field Study of the Opinions of the Employees at the Jordanian Customs Department
المؤلف:	برهم، بلال يوسف محمود
تاريخ:	1996
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة اليرموك
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

189

2اختر هذا السجل

أثر الإدارة الإلكترونية للتعويضات والامتيازات على أداء العاملين في عمان

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of E-Compensations and Benefits on Employee’s Performance in Amman
المؤلف:	ياقتى، بتول محمد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر الإدارة الإلكترونية للتعويضات والامتيازات بأبعادها (الرواتب، والإضافات، والتدريب والتطوير، وبيئة العمل، والتأمين الصحي، والضمان الاجتماعي، والإجازات)... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

1115

3اختر هذا السجل

أثر استراتيجية التعويضات على أداء العاملين في البنوك التجارية الأردنية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Compensation Strategy on Employees Performance in Jordanian Commercial Banks
المؤلف:	عبدالرزاق، قاسم محمد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة اثر استراتيجية التعويضات على أداء العاملين في البنوك التجارية الأردنية، واعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي للتعامل مع البيانات وتصنيفها، من خلال تصمي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

260

4اختر هذا السجل

أثر الإدارة الإلكترونية للتعويضات والامتيازات على أداء العاملين في عمان

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of E-Compensations and Benefits on Employee’s Performance in Amman
المؤلف:	ياقتى، بتول محمد
المصدر:	مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية , مج6, ع1
الناشر:	جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	100 - 112
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر الإدارة الإلكترونية للتعويضات والامتيازات بأبعادها (الرواتب، والإضافات، والتدريب والتطوير، وبيئة العمل، والتأمين الصحي، والضمان الاجتماعي، والإجازات)... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

103

5اختر هذا السجل

أثر التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية على إدارة الأزمات في المنظمات غير الربحية في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Human Resources Strategic Planning on Crisis Management in Non- Profit Organization in Jordan
المؤلف:	السردي، شرين أحمد علي
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

183

6اختر هذا السجل

أثر تدريب العاملين على جودة الخدمات المصرفية في البنك العربي في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Employees Development on the Quality of Banking Services in the Arab Bank in Jordan
المؤلف:	طنبوز، حمزه سمير محمد
المصدر:	مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية , مج6, ع1
الناشر:	جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	234 - 244
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف إلى أثر تدريب العاملين على جودة الخدمات المصرفية بعناصرها (الاعتمادية، والأمان، والاستجابة، والتعاطف) المقدمة للعملاء في البنك العربي في الأردن، وتتبع هذه ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

30

7اختر هذا السجل

أثر التفكير الاستراتيجي على تطوير رأس المال البشري في المؤسسات الرياضية المحترفة في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Strategic Thinking on Developing the Human Capital in the Professional Sports Institutions in Jordan
المؤلف:	شلوف، سماح أنور
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التفكير الاستراتيجي على تطوير رأس المال البشري في المؤسسات الرياضية المحترفة في الأردن، ولتحقيق أهداف الدراسة قامت الباحثة بتطوير استبانة مكونة... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

205

8اختر هذا السجل

أثر التفكير الاستراتيجي على تطوير رأس المال البشري في المؤسسات الرياضية المحترفة في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Strategic Thinking on Developing the Human Capital in the Professional Sports Institutions in Jordan
المؤلف:	شلوف، سماح أنور
المصدر:	مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية , مج6, ع1
الناشر:	جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	314 - 339
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة للتعرف إلى أثر التفكير الاستراتيجي على تطوير رأس المال البشري في المؤسسات الرياضية المحترفة في الأردن، ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحثان بتطوير استبانة مكونة من (... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

24

9اختر هذا السجل

أثر تدريب العاملين على جودة الخدمات المصرفية في البنك العربي في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Employees Development on the Quality of Banking Services in the Arab Bank in Jordan
المؤلف:	طنبوز، حمزه سمير محمد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر تدريب العاملين على جودة الخدمات المصرفية بعناصرها (الاعتمادية، الأمان، الاستجابة، التعاطف) المقدمة للعملاء في البنك العربي في الأردن، حيث تتبع ه... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

108

10اختر هذا السجل

أثر المهارات الابتكارية في تحقيق الميزة التنافسية في مجموعة صيدليات روحي في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of the Innovation Skills in Achieving Competitive Advantage at Rawhi Pharmacis Group in Jordan
المؤلف:	أبو ذريع، محمد خضر محمد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر المهارات الابتكارية في تحقيق الميزة التنافسية في مجموعة صيدليات روحي في الأردن، ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحث بتطوير استبيان مكون من (40) فقرة، ي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

53

11اختر هذا السجل

أثر تنمية الموارد البشرية في بناء المنظمة المتعلمة في مؤسسات المجتمع المدني في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Human Resource Development in Building Learning Organization in Civil Society Institutions in Jordan
المؤلف:	الفار، جهاد محمد إسماعيل
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر تنمية الموارد البشرية في بناء المنظمة المتعلمة في مؤسسات المجتمع المدني في الأردن، ولتحقيق أهداف الدراسة تم اعتماد المنهج الوصفي التحليلي، حيث قام ا... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

308

12اختر هذا السجل

أثر تطبيق نظم تخطيط موارد منشآت الأعمال على تميز الأداء في الشركات الصناعية في إقليم الشمال في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of ERP Systems Implementation on Performance Excellence in the Industrial Companies in the Northern Region in Jordan
المؤلف:	حراحشة، عبير أحمد منصور
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى معرفة الأثر الذي تتركه نظم تخطيط موارد منشآت الأعمال على تميز الأداء في الشركات الصناعية الأردنية في إقليم الشمال في الأردن، حيث اعتمدت الباحثة على المنهج الوصفي ا... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

140

13اختر هذا السجل

أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية على تطبيق الاستراتيجيات التنافسية في شركات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Human Resources Management Practices on Implementing Competitive Strategies in Information Technology and Telecommunication Companies in Jordan
المؤلف:	الزعبى، سميح موسى عايد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية على الاستراتيجيات التنافسية في شركات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في الأردن، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

130

14اختر هذا السجل

أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية: دراسة تطبيقية على سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Impact of Human Resource Management Practices on Achieving Organizational Citizenship Behavior: Applied Study at Aqaba Special Economic Zone Authority
المؤلف:	المسيعديين، عادل هانى ابراهيم
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتكو... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

456

15اختر هذا السجل

أثر الإدارة الاستراتيجية على أداء إدارة المواهب الرياضية في المؤسسات الرياضية الأردنية المحترفة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Strategic Management on the Performance of Sport Talent Management in the Jordanian Professional Sports Organizations
المؤلف:	أبو رومان، خالد على عبدالله
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس أثر الإدارة الاستراتيجية على أداء إدارة المواهب الرياضية في المؤسسات الرياضية الأردنية المحترفة، تكون المتغير المستقل الإدارة الاستراتيجية من (التحليل البيئي،... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

502

16اختر هذا السجل

إعادة هندسة العمليات الإدارية وأثرها على أداء الموارد البشرية في الجامعات الأردنية الخاصة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Business Process Re-Engineering and its Impact on Human Resources Performance in Jordanian Private Universities
المؤلف:	البلص، يحيى عبدالكريم
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على أثر إعادة هندسة العمليات الإدارية على أداء الموارد البشرية في الجامعات الأردنية الخاصة. قام الباحث بتطوير استبيان يحتوي على (35) سؤالا تم توزيعها عل... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

462

17اختر هذا السجل

أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية: دراسة تطبيقية على سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Citizenship Behavior: Applied Study at Aqaba Special Economic Zone Authority
المؤلف:	المسيعدين، عادل هاني إبراهيم
المصدر:	مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية , مج6, ع1
الناشر:	جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	340 - 363
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية في تحقيق سلوك المواطنة التنظيمية في سلطة منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتم... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

86

18اختر هذا السجل

أثر الإدارة الاستراتيجية على أداء إدارة المواهب الرياضية في المؤسسات الرياضية الأردنية المحترفة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Strategic Management on the Performance of Sport Talent Management in the Jordanian Professional Sports Organizations
المؤلف:	أبو رمان، خالد علي عبدالله
المصدر:	مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية , مج6, ع1
الناشر:	جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	445 - 463
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس أثر الإدارة الاستراتيجية على أداء إدارة المواهب الرياضية في المؤسسات الرياضية الأردنية المحترفة، استخدم المتغير المستقل الإدارة الاستراتيجية بأبعاده (التحليل... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

76

19اختر هذا السجل

أثر مستوى الطموح المهني في الأداء الوظيفي لدى العاملين الإداريين في جامعة عمان العربية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Level of Professional Ambition in Job Performance for Administrative Staff at Amman Arab University
المؤلف:	العريض، إسراء عادل
تاريخ:	2020
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر مستوى الطموح المهني في الأداء الوظيفي لدى العاملين الإداريين في جامعة عمان العربية. في ضوء ذلك، تكون مجتمع الدراسة من جميع العامليين الإداريين ف... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

244

20اختر هذا السجل

أثر ذكاء الأعمال في تنمية رأس المال البشري في مجموعة طلال أبو غزالة

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Business Intelligence in Human Capital Development in Talal Abu-Ghazaleh Group
المؤلف:	اعرار، عرين أكرم كايد
تاريخ:	2019
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى اختبار أثر ذكاء الأعمال على تنمية رأس المال البشري في مجموعة طلال أبو غزالة، كما تكون مجتمع الدراسة من مجموعة طلال أبو غزالة في الأردن والبالغ عدد شركاتها 39 شركة.... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

189

عدد مرات التحميل

1115

عدد مرات التحميل

260

عدد مرات التحميل

103

عدد مرات التحميل

183

عدد مرات التحميل

30

عدد مرات التحميل

205

عدد مرات التحميل

24

عدد مرات التحميل

108

عدد مرات التحميل

53

عدد مرات التحميل

308

عدد مرات التحميل

140

عدد مرات التحميل

130

عدد مرات التحميل

456

عدد مرات التحميل

502

عدد مرات التحميل

462

عدد مرات التحميل

86

عدد مرات التحميل

76

عدد مرات التحميل

244

عدد مرات التحميل

108

دليل المستخدم

دليل الفيديو